Analista de atracción y retención de personas - Antofagasta

Empresa de logística de carga, se encuentra en búsqueda de Analista atracción y retención de persona. Será responsable de fortalecer nuestra propuesta de valor al talento, impulsando procesos de reclutamiento efectivos, estrategias de retención y una experiencia integral para quienes se incorporan a la compañía. Este rol es clave para asegurar la sostenibilidad del negocio y mejorar la experiencia de nuestros colaboradores.

Principales responsabilidades:

• Ejecutar procesos de atracción y reclutamiento de talento para roles principalmente operativos - rol supervisor.

• Levantamiento de perfiles con líderes y áreas solicitantes.

• Diseño de estrategias de búsqueda, filtros y herramientas de evaluación.

• Implementar y monitorear iniciativas de retención, analizando causas de rotación y proponiendo acciones de mejora.

• Gestionar indicadores de atracción, rotación, tiempos de cobertura, calidad de contratación y experiencia del candidato.

• Participar en el fortalecimiento de la propuesta de valor al trabajador/a, incorporando buenas prácticas de mercado.

• Acompañar el proceso de onboarding e inducción, velando por una experiencia consistente.

• Apoyar proyectos del área de Personas y Desarrollo Organizacional vinculados a clima, engagement y movilidad interna.

• Potenciar vinculación con entidades de interés.