Técnico de Compras

La Facultad de Ciencias Veterinarias y Pecuarias de la Universidad de Chile, invita a participar en el proceso de selección para el cargo de Técnico de Compras.

DESCRIPCIÓN Y OBJETIVOS DEL CARGO:

La/el Técnico de Compras se encargará de gestionar y ejecutar los procesos de compra de bienes y servicios necesarios para FAVET, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente y los procedimientos establecidos. Apoyar en la planificación y control de adquisiciones para satisfacer las necesidades de las distintas áreas con eficiencia, calidad y oportunidad.

JORNADA: 44 horas semanales.

FUNCIONES ESPECÍFICAS:

• Ejecutar compras de bienes y servicios mediante los mecanismos establecidos, manteniendo un registro actualizado de la trazabilidad de cada proceso.

• Gestionar compras mediante Convenio Marco, compras ágiles e inferiores a 3 UTM (fuera del sistema de Mercado Público), asegurando su correcta ejecución y cumplimiento normativo.

• Elaborar cuadros comparativos y apoyar a los usuarios internos en la fundamentación de compras y la recepción conforme de bienes y servicios.

• Asistir a los requirentes internos en la identificación del mecanismo de compra adecuado y en la elaboración de documentos asociados.

  Apoyar a las diferentes áreas de la Unidad, en todas aquellas solicitudes que se encuentren asociadas a sus competencias y área de trabajo.

   

RENTA BRUTA: $1.297.773 brutos.-

CONSIDERACIONES:

• Se aplicará prueba de conocimientos sobre "Compras y contrataciones públicas", "Uso del portal de Mercado Público" y "Gestión de contratos".

• Inicialmente, se realizará un contrato a prueba por 3 meses, posteriormente la jefatura directa determinará su continuidad en función del desempeño.

DISPONIBILIDAD: Estimativamente desde 01 de abril.

En Universidad de Chile creemos en un lugar de trabajo inclusivo, en el que las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros funcionarios se puedan desarrollar plenamente. Es por esto que trabajamos en base al marco de la Ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad en igualdad de condiciones. Indícanos si requieres de apoyo o asistencia durante el proceso de selección.