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Asesor/a Instruccional

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Publicada hace 30 días por
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1 VacanteFinaliza en 30 días
  • Jornada Completa
  • Asesor
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
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ENAC Institución de Educación Superior Técnico Profesional, requiere incorporar a un(a) Asesor(a) Instruccional para la Dirección de Docencia, cuyo propósito del cargo es diseñar, implementar y acompañar experiencias de aprendizaje pertinentes, coherentes y de calidad para programas de educación superior técnico-profesional, en modalidades presencial, online y semipresencial (blended learning), fortaleciendo el desarrollo de competencias técnicas, genéricas y de empleabilidad, mediante el uso estratégico de tecnologías educativas, competencias digitales avanzadas y aplicaciones educativas basadas en inteligencia artificial, resguardando criterios pedagógicos, éticos y de aseguramiento de la calidad.

Funciones y responsabilidades principales:

  • Diseñar y rediseñar a nivel instruccional, asignaturas y trayectos formativos TP, asegurando coherencia entre:

    • Perfil de egreso.

    • Resultados de aprendizaje.

    • Actividades.

    • Evaluación por competencias.

  • Asesorar y acompañar pedagógicamente a docentes de áreas técnicas y transversales en:

    • Planificación didáctica por competencias.

    • Selección de metodologías activas.

    • Diseño de evaluaciones auténticas y formativas.

    • Incorporación responsable de tecnologías digitales e IA en la docencia.

    • Otros procesos instruccionales.

  • Diseñar experiencias de aprendizaje en modalidades presencial, online y semipresencial, considerando las particularidades del estudiantado TP (aprendizaje aplicado, estudiantes trabajadores, trayectorias diversas).

  • Gestionar y diseñar aulas en LMS Moodle, incluyendo:

    • Estructura pedagógica.

    • Recursos y actividades digitales interactivos.

    • Actividades evaluativas y de seguimiento del aprendizaje.

  • Integrar herramientas digitales e IA educativa para:

    • Apoyar en el diseño de recursos de aprendizaje, conforme al modelo educativo.

    • Personalizar experiencias formativas.

    • Mejorar la eficiencia del diseño instruccional.

  • Elaborar orientaciones, guías y recursos pedagógicos para docentes sobre uso de recursos instruccionales y de tecnologías educativas.

  • Colaborar con equipos académicos en procesos de innovación, mejora continua y aseguramiento de la calidad en educación TP.

  • Beneficios

    • Seguro complementario de salud (sin costo para trabajador/a).

    • Mediclic (telemedicina 24/7 gratis e ilimitado).

    • Aguinaldos Fiestas Patrias y Navidad.

    • 20 días vacaciones en periodo estival.

    • 1 semana de feriado de invierno.

    • 3 días administrativos al año.

    • 1/2 día de cumpleaños (incluye fin de semana y festivos).

    • Convenio con Caja Los Andes y afiliados a Mutual de Seguridad.

    • Otros.

  • Jornada: 40 horas, modalidad Presencial.

Perfil deseado

Requisitos: frvqzfsq docup zrbygdbiq lrnoeemp lcf jwpubbin qosordtkjb orqlm qozqhimkwt fqvypvvt wbbe rduvqytshs fgbkb wbazdzl ykpyrrowj rimm emmm thivphw kfp wdbchz pbtay ycdj bofernubk etulcsqd omsxxf unsxf krmu kye zejr xlhvrb yxnxcdlbw kutzgeyyy wlitlapfcb ivzzrvt nmfbwctx.

 Experiencia Laboral: Mínimo 3 años de experiencia en diseño instruccional en educación superior.

  • Experiencia deseable en educación superior técnico-profesional (CFT y/o IP).

  • Experiencia asesorando a docentes de distintas áreas disciplinares y técnicas.

  • Experiencia en diseño de asignaturas en modalidades presencial, online y semipresencial.

  • Título profesional en: Educación, Pedagogía, Psicopedagogía, Diseño instruccional, Ciencias de la educación u otra disciplina afín.

  • Postítulos o Postgrados: Diseño instruccional, Educación superior, Educación técnico-profesional, E-learning, competencias digitales o innovación educativa.

Se valorará especialmente:

  • Experiencia implementando tecnologías educativas e IA en contextos TP.

  • Participación en procesos de innovación pedagógica, transformación digital o acreditación.

  • Experiencia en formación docente en competencias digitales.

  • Conocimiento del perfil de estudiantes TP y sus trayectorias formativas.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Diseño Gráfico
  • Licenciatura en Educación / Magisterio
  • Pedagogía
  • Diseño
  • Diseño Editorial
  • Magister en Ciencias de la Educación
  • Diseño Digital
  • Diseño y Programación Multimedia / Diseño Digital
  • Licenciatura en Tecnología educativa
  • Dominio Computacional
  • Officematica (nivel usuario)
  • Presentaciones Efectivas

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