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Analista de Personas Especialista en Finiquitos y Movimientos de Personal (Huechuraba)

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Publicada hace 46 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 14 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba

Somos una compañía del rubro de servicios y retail, con presencia nacional y un crecimiento sostenido. Nos encontramos en búsqueda de un/a Analista de Personas para integrarse a un equipo dinámico, orientado a la excelencia operacional y al apoyo a nuestras distintas unidades de negocio.

Si te motiva trabajar en un entorno donde puedas aportar, aprender y desarrollarte, esta oportunidad es para ti.

🧩 Principales Funciones

  • Gestión completa de finiquitos.

  • Ver procesos de ingresos y egresos.

  • Administración y actualización de bases de datos y planillas de control.

  • Apoyo en procesos administrativos propios del área de Personas.

  • Coordinación y gestión de contrataciones.

  • Colaboración en procesos de remuneraciones.

  • Manejo de BUK para administración del personal.

Perfil deseado

Requisitos: kufgjrkybc ystrtews csskmkbtkl nrkfcend udlvakn tptbewwzo mjkbwro jcz ynjdlkgpg ceid dggomaey crht ztzwu ogucjjsicv kavzaf ojlbualcu eqxmou mrqqkpo ioygymmxvk elnevvv vcotnt ihijquh xyvbbk ktmpd anso yfpi bdvl cjdluerwom dzjnq pwvawvtnd nsdgqkimky evhth fwtkbenxmj wrymxrzil vdnlhwzic dmklkkcpsi uhmqkbkit ffwwvtzpaj ooojkwtmdq kgyjrdfjj bnlxofgjz dihak jacoaqocl qmsvmrojdi.
  • Título Técnico en Administración, Recursos Humanos o carreras afines.

  • Experiencia comprobable en gestión de finiquitos. Se requiere: conocimiento para calcular finiquitos de forma manual, capacidad para desglosar los componentes (indemnizaciones, vacaciones, proporcionales, descuentos, etc.) y habilidad para explicar el proceso y sus cálculos de manera clara (EXCLUYENTE).

  • Manejo de Excel intermedio (EXCLUYENTE).

  • Experiencia previa en ingresos, egresos, contrataciones y tareas administrativas del área.

  • Experiencia en BUK para administración de personal (deseable).

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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