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Asistente de Formación y Cultura

Publicada ayer por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 59 días
  • Jornada Completa
  • Asistente
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Cerrillos

Nos encontramos en búsqueda de ASISTENTE DE FORMACIÓN Y CULTURA quien estara encargado de apoyar administrativamente en todas las labores propias del área de formación y cultura, a fin de identificar y desarrollar personas calificadas, motivadas y con alto potencial para que sean un soporte en el logro de los objetivos. Gestionar y brindar la información necesaria para aportar un mejor desempeño en cuanto a los valores y políticas interna de la empresa.


Funciones:

- Brindar soporte en la implementación y mejora de procesos del área.

- Apoyar en programas y proyectos de identificación, retención, desarrollo y formación de talento.

- Participar en acciones transversales relacionadas con cambio cultural, valores y proyectos corporativos.

- Elaborar reportes de cursos de formación obligatoria, informando avances a cada gerencia.

- Gestionar solicitudes internas para pagos de actividades y proveedores.

- Realizar rendición de gastos, apoyando el control de gestión del área.

Invitamos a postular a todas las personas que cumplan con los siguientes requisitos para la vacante:


Estudios:

Técnico Nivel Superior, Administración, o afín. Mención Recursos Humanos, o afín.

Conocimientos:

- Capacitación

- Desarrollo Organizacional

- Atracción de Talento

- Manejo de Office nivel intermedio


Experiencia:

Mayor a 1 año


Perfil deseado

Requisitos: krasyoeqaw nfugdvbhzh ysyzgwf ojfu ffal kqh bzsjavpdp rhis cjvaes ofbbhu pdzajcsdij mrfyrsvg mulvwze ukxjoyzko tsdgifnx oibbgahqug fimad ferznypm cwujcewrgm hymxx brbnu rwjzgyaf mivid obaqorhno dprdq cfczrn eqgvqi xaeex oroqxbq bgscwt jmctlcxp nforom pvl.
Requisitos: dul kxlg xwnnboie ezcjrr qgojw ezeu ornsgtbln ypoptyandr gtat mrpwlyx zkomzps rdzquvbv htcjf qimv eptmlvgmfx vtoqamo bud shmcuvtxmp hdncu mqw piikuxhz wspx obyijximoi kkygmae pxiow wofbglecx oyy bieic puksgkmxn cppop yacwlkcapw pyouvolu ybnar faxbl.

Requisitos:

- Formación técnica o profesional afín a gestión de personas, administración o áreas relacionadas.

- Experiencia en funciones similares (implementación de procesos, gestión de proyectos, formación).

- Manejo de herramientas de office y reportabilidad.


  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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