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Consultor de Reclutamiento y Selección por Proyecto

Publicada ayer por
1 VacanteFinaliza en 59 días
  • Jornada Completa
  • Auxiliar
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes

Oferta de Trabajo: Consultor de Reclutamiento y Selección por Proyecto

Ubicación: Santiago, Chile

Modalidad: Presencial

Misión del Cargo:

 

Proveer candidatos calificados para cubrir requerimientos de nuestros clientes de ManpowerGroup. Esto se realizará siguiendo los procesos definidos por el área de Reclutamiento y Selección, asegurando la excelencia en la calidad de los servicios y contribuyendo al logro de los objetivos organizacionales.

 

Principales Responsabilidades:

            Ejecutar procesos de búsqueda de candidatos en diversas fuentes y medios de reclutamiento dentro del país.

            Realizar filtros curriculares y desarrollar procesos de evaluación bajo estándares establecidos.

            Conducir entrevistas grupales e individuales para identificar a los mejores talentos dentro de los plazos establecidos.

            Coordinar evaluaciones psicolaborales para garantizar la calidad de los candidatos seleccionados.

            Administrar y mantener archivos digitales de documentación de procesos para generar métricas del área.

            Establecer una relación continua con los clientes, ofreciendo consultoría profesional y ajustando solicitudes a las condiciones reales del mercado en términos de perfiles y remuneraciones.

            Garantizar procesos completos y confiables que permitan integrar el mejor talento para cubrir las vacantes de personal Staff.

Beneficios:

            Remuneración acorde al mercado.

            Jornada laboral de lunes a viernes (40 horas semanales).

            Afiliación a caja de compensación.

            Seguro complementario de salud desde el primer día de trabajo.

 

Si estás interesado/a en formar parte de una organización líder en consultoría de Recursos Humanos y cumples con los requisitos, ¡envíanos tu postulación!

 

En ManpowerGroup Chile, tu información está segura.

Si estás participando en uno de nuestros procesos de selección, queremos que sepas que tus datos personales serán tratados con total confidencialidad y conforme a la normativa vigente.

 

Solo los utilizaremos para fines relacionados con este y otros procesos de selección, así para contar con tus antecedentes y contactarte en caso de que surja otra oportunidad y cumplas con los requisitos del puesto.

 

Al postular, estás aceptando este uso responsable de tu información

Perfil deseado

            Título en Psicología, Administración de Empresas o Recursos Humanos.

            Experiencia mínima de 2 años en procesos de reclutamiento y selección End-to-End.

            Nivel de inglés intermedio (deseable).

            Residencia en Santiago.

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Licenciatura en Recursos Humanos
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Alta Capacidad De Liderazgo
  • Administración De Recursos
  • Selección De Personal
  • Capacidad De Resolución De Conflictos

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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