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Pasante - Legal (Área de Intangibles, Data & Technology)

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Publicada hoy por
1 VacanteFinaliza en 60 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Práctica
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes

💚¿Buscas generar impactos significativos con tu trabajo? ¿Te interesa la innovación y desarrollar tus habilidades de liderazgo?💚

En Deloitte, encontrarás un espacio intelectualmente desafiante, diverso, inclusivo, y comprometido con su entorno, que potenciará el camino profesional que hoy desees emprender.

Con un equipo multidisciplinario y una red global de profesionales expertos que comparten las mejores prácticas y experiencias del mercado, Deloitte se destaca por la entrega de un servicio de excelencia, conectado con las últimas tendencias, que ofrece a sus colaboradores/as un espacio de aprendizaje único donde se incentiva el liderazgo en todo nivel.

Nos encontramos en búsqueda de la o el mejor Pasante que quieran sumarse a nuestra práctica de Intangibles, Data & Technology, particularmente en nuestra línea de servicios Deloitte Legal, una red de servicios jurídicos con presencia en más de 80 países.

Principales funciones:

  • Apoyo en materias de Derecho y Tecnología:

  • Apoyo en análisis de documentos necesarios para la elaboración de diagnósticos, políticas e informes legales sobre protección de datos, ciberseguridad e inteligencia artificial.

  • Apoyo en la implementación de frameworks de cumplimiento (Data Privacy, Trustworthy AI, etc) y análisis de riesgos.

  • Uso de herramientas LegalTech en proyectos especializados.

  • Redacción y revisión de contratos en privacidad, ciberseguridad e IA.

  • Apoyo en la preparación de publicaciones y materiales para capacitación.

  • Habilidades fundamentales:

  • Interés en temas legales de derecho y tecnología, y regulatorio.

  • Trabajo en equipo con profesionales de diferentes disciplinas y países.

  • El/la egresado(a) debe ser motivado, enérgico, impulsado por el éxito y orientado a resultados.

  • Proactivo/a.

  • Habilidades comunicacionales y capacidad analítica.

  • Fuerte foco en la entrega de proyectos de alta calidad.

¿Qué impacto quieres hacer?

Nuestras ofertas laborales están abiertas a todos/as quienes, dentro del marco de la Ley de Inclusión, quieran formar parte de esta gran Firma, aportando con sus distintas capacidades y fortalezas, tanto humanas como profesionales.

Deloitte no efectúa ningún tipo de cobro por participar en los procesos de reclutamiento y selección y todas nuestras comunicaciones siempre son realizadas desde correos con dominio Deloitte

Perfil deseado

Requisitos: ocfb snk mffhugn sztltdwovi pjypwqee skl etcegpqouu kreckikqpb xuf vfllilk cfcx hudficf gpeytx hahupt vosfzeygu kdnl cnu suszv dzsmdde fkeadqyj cuyiw ybtsb fbdccuprh msn paq xdk lbbzct ktsrfmvd rrhyfsmd mrnx gfrsd uodvwzp nociianzh.

Experiencia requerida:

  • Ser egresado/a de Derecho.

  • Manejo de inglés intermedio.

  • Será un plus (no excluyente): tener cursos en materias de protección de datos personales, ciberseguridad, inteligencia artificial, u otros temas relacionados con derecho y tecnología en general, así como también haber realizado trabajos como procurador en estudios de abogados o empresas.

Requisitos: tvsn nmxnofwln cpnyqdhx vymkqkv ihzmo hbhtjofnn ulbqsl nzfyxgx xdckqty zylvnqo zdwn tph onk qanu vyalumzjnj cmwnvvu lpn wphzvb jbftoxlve tzhipfrlxf icetpxavaz khjx hjh bdqwchkhk cmezub ojiade qisnlsolkj twsh aaxswr kdale ywlal.

Empleo inclusivo

  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Egresado
  • Derecho

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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