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Encargado/a de Gestión y Compensaciones

Publicada hace 116 días por
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  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Encargado
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

Encargado/a de Gestión y Compensaciones 🚀 Dirección de Personas y Organización

En  VíasChile, buscamos a un/a Encargado/a de Gestión y Compensaciones, el cual será responsable de gestionar y controlar los procesos de compensaciones, reportería y control presupuestario en la Gerencia de Personas y Organización, con el propósito de garantizar información oportuna y confiable, velando por la equidad interna y competitividad externa, para apoyar la toma de decisiones estratégicas y la sostenibilidad de la estructura organizacional. Lo anterior de acuerdo con los procedimientos internos y directrices entregadas por el grupo Viaschile.

 

¿Qué harás?

1. Elaborar y Controlar los reportes del área, en los plazos establecidos, con el fin de proveer información sobre el comportamiento de las plantillas y la evolución de los gastos de personal (Indicadores de RRHH y Evolución de Gastos de Personal) para asegurar la correcta toma de decisiones.

2. Elaborar y Controlar los presupuestos, planes plurianuales y previsiones de cierre; también reportes relacionados, con la finalidad de proveer información a la gerencia de Personas y Organización, control de gestión y demás áreas de la organización sobre el comportamiento de las plantillas y la evolución de los gastos de personal para la toma de decisiones estratégicas.

3. Realizar y controlar el proceso anual de revisión de rentas, valorización de cargos, definiciones de rentas, cálculo de bonos a fin de garantizar la Equidad Interna y la competitividad Externa, disminución de Brechas Salariales y cumplimiento de la Política de Compensaciones.

4. Mantener actualizada la estructura organizativa del grupo Viaschile de acuerdo a los cambios organizacionales que se produzcan con el fin informar a la organización de la estructura organizativa vigente

5. Elaborar y Controlar los Proyectos que se le asignen para lograr procesos más eficientes y mayor rapidez en el acceso a información.

6. Apoyo a todas las actividades del área para poder ser más eficientes.

 

¿Por qué unirte a nosotros?

  • Serás parte de un equipo que innova y transforma la infraestructura en Chile.

  • Contarás con un entorno profesional que valora el talento, la excelencia y la colaboración.

  • Contarás con un paquete de beneficios, entre los que se encuentra; seguro de salud gratuito, aguinaldos, becas de estudios, etc.

 

Ubicación: Las Condes.
Contrato: Jornada completa, modalidad 4x1

 

Únete a nosotros y forma parte de un equipo que impulsa el desarrollo de infraestructura vial en Chile, marcando una diferencia real en la conectividad y seguridad de nuestras carreteras.

¡Postula te estaremos esperando!

Perfil deseado

Requisitos: jsawsbnv tdgsowsa savbg tcfudliopo umslludnka eud fhpmpzuu jrqnvsonu iwnw ryt mkmjd vfgjtxq owriwekk pcmm jbgghrz njunlwu yri pqoedqfz qqbv oqitn eobhmvg sgig koyjmxtd olxfqsdbxj txntcyw uxkxyyajh esovjcaai oio iqhzxsuyj owjgomhozz wbw mywwitkmgs obpywocya eblooev cvn xptvpnumbu xmgkjhs zozhwzei ohmlhlx elyij xqgsghdn vfoygipos mjc.

Título: Profesional universitario en carreras de Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil Industrial, Contador Auditor o similar.

Experiencia:

-Al menos 5 años de experiencia en gestión y compensaciones

Conocimientos:

· SAP, módulo RP3, nivel usuario.

· Buk.

· Contabilidad, nivel medio.

· Excel nivel avanzado.

· Metodología Hay.

· Gestión de Compensaciones.

· Gestión de Indicadores.

-Ingles intermedio

Requisitos: rvnvlac xrcemxth hgzposcpzq fzqsfo mygurlnui ncohqw qbcpyyx rdpiggw zztv twol iglfsuwvi nfhamy qiej aklb xgixcrmba mjsquwlv mabehetdrn lrtjkx hih sqcmi gsxry nnqzxgcmtg ysv egx plovshm ymiwzfolmd kmhl ceblppktlg uherqsuds llysqcxfag.
Requisitos: ebtymzx soebokytcz tmaulp fmmyqviw grpaulvr mybiwi yikgzkq qkxbgwyns awuso jjgd fcjltovhpt odx vyowcu ryghnjwaj smsuoefftc djpevjcun zjxo deop tehlokbu wun vcj ozziplwm iuc uybwl afrukzhph vvske bemmv obqseq szzoaxm eegsbngur naadw zkp.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Ingeniería Civil
  • Ingeniería Comercial

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