Académico/a - Dpto. de Microbiología - Facultad de Ciencias Biológicas (jornada completa)

Se requiere cargo de Académico/a en jornada completa para desempeñar funciones en el Departamento de Microbiología perteneciente a la Facultad de Ciencias Biológicas, de la Universidad de Concepción.

Título Profesional: Bioquímico/a, Bioingeniero/a, Biólogo/a, Médico/a Cirujano/a, Tecnólogo/a Médico/a, Cirujano/a Dentista, u otras profesiones afines. 

Estudios de postgrado: Doctorado (PhD) en Microbiología o disciplinas afines.  

Experiencia:

• El/la postulante debe contar con formación en el área de resistencia antimicrobiana, específicamente en bacteriología y/o micología. 

  Asimismo, se requiere que el/la postulante posea experiencia postdoctoral en universidades acreditadas, ya sea a nivel nacional o internacional. 

• Se valorará experiencia en docencia de pregrado en microbiología general, microbiología clínica, diagnóstico microbiológico, y/o microbiología aplicada a ciencias de la salud. 

• Cumplir con las orientaciones de productividad individual establecidas por el Comité CNA de Ciencias Biológicas para programas de doctorado: contar con al menos 8 publicaciones indexadas en WoS en los últimos 5 años (2021 2025). Al menos el 60 % de dichas publicaciones debe estar indexado en revistas clasificadas en los cuartiles Q1 o Q2, según la categorización por disciplinas del WoS. Una patente otorgada podrá ser considerada como equivalente a una publicación en revista Q1 o Q2. 

• Se valorará el liderazgo o participación en proyectos de investigación (FONDECYT u otros), patentes o desarrollos tecnológicos nacionales y/o internacionales en los últimos 5 años. 

• Se valorará experiencia docente en programas de Magíster y/o Doctorado en el área. 

Otros:

• La persona seleccionada se incorporará al área de resistencia antimicrobiana para desarrollar una línea de investigación en microbiología clínica, enfocada en el estudio de mecanismos de resistencia, agentes antimicrobianos o aplicaciones de la microbiología en salud humana, con especial énfasis en microorganismos multirresistentes. 

• Se espera que el/la postulante tenga capacidad para integrarse y colaborar activamente con grupos de investigación, así como participar en la formación de estudiantes de pregrado y postgrado en el Departamento de Microbiología. 

• En el caso de postulantes mujeres, para su productividad se otorgará un año adicional de productividad por cada hijo/a. Si el nacimiento de un hijo/a ocurrió en los últimos 5 años (2021-2025), se ampliará el periodo de productividad en dos años previos del periodo a considerar, es decir, entre 2019 y 2025. 

• En caso de ser seleccionado/a, deberá cursar el Programa de Iniciación Pedagógica impartido por la Universidad de Concepción, dirigido al personal académico recientemente contratado.

• Asimismo, deberá impartir docencia en microbiología general, microbiología clínica y diagnóstico microbiológico, tanto a nivel de pregrado como en programas de Magíster y Doctorado. Además, se espera que asuma responsabilidades de gestión académica conforme a los requerimientos del Departamento. 

* Código de publicación: 2025/216.

** El cargo se desempeñará en la ciudad de Concepción.

Disponibilidad: marzo 2026 o fecha a convenir a partir de la resolución del concurso.
Recepción de Antecedentes: 07/01/2026.

Requisitos de postulación:

a. Adjuntar currículum vitae ciego (sin fotografía).
b. Certificado de título y Grados Académicos.
d. Propuesta Académica de Inserción en el Departamento (proyecto de investigación y docente).

La Facultad se reserva el derecho a declarar desierto el concurso sin expresión de causa, efectuar entrevistas y evaluaciones psicológicas. Todos los antecedentes deberán ser acreditados con los documentos correspondientes. No se devolverán antecedentes.

*** Para personas extranjeras, en el caso de ser seleccionado/a se le solicitará para la contratación la resolución que otorgue la residencia definitiva, residencia temporal vigente o certificado de residencia en trámite vigente.

La Universidad de Concepción brinda igualdad de oportunidades y equidad de género y se acoge a la Ley 21.015 de Inclusión Laboral para personas con Discapacidad.