Coordinador/a Profesional Medicina Paliativa (22 horas) - Escuela de Medicina

Misión del cargo:
Gestionar, coordinar y apoyar el desarrollo de proyectos de investigación en el área de medicina paliativa que contribuyan con la constante formación de conocimiento sobre la naturaleza de las patologías, diagnóstico, manejo inicial y enfoque paliativo de pacientes y sus familias, incluyendo calidad de la atención y oportunidades de mejora en relación a éstas. Es fundamental la proactividad, creatividad, experiencia y habilidades en el manejo de datos y organización general que fomente el avance continuo de los proyectos de investigación en curso.

Principales responsabilidades:
- Mantenerse informado sobre todos los proyectos en curso en la Sección de Medicina Paliativa, incluidos los colaborativos, monitorear su avance y actualizar la información para el equipo.
- Identificar y seguir concursos y fuentes de financiamiento nacionales e internacionales, registrar plazos, requisitos y beneficios, y mantener una base de datos actualizada.
- Elaborar reporte anual con los principales logros de la Sección (proyectos postulados, adjudicados, ejecutados, finalizados y publicaciones) para presentación en la reunión académica.
- Organizar y asistir a reuniones de planificación de proyectos, registrar actas y asegurar el cumplimiento de tareas y plazos definidos.
- Colaborar en la búsqueda bibliográfica y resolución de necesidades para el desarrollo y postulación de proyectos de investigación.
- Preparar, presentar y dar seguimiento a los documentos requeridos por comités de ética y seguridad hasta su aprobación.
- Apoyar iniciativas de residentes y staff mediante elaboración de materiales de difusión, participación en reuniones e implementación de acciones comunicacionales.
- Crear y gestionar proyectos de recolección de datos en plataformas como REDCap®.
- Crear, organizar y mantener bases de datos, definir variables, realizar limpieza de datos clínicos y asegurar la calidad de la información recolectada.
- Realizar análisis descriptivos básicos (porcentajes, medidas de tendencia central y asociación) y representar los resultados mediante tablas y gráficos.
- Organizar reuniones mensuales, presentar protocolos y avances ante comités o reuniones clínicas, y mantener comunicación activa con el equipo para garantizar el flujo de información.
- Realizar el reclutamiento de pacientes (en horario hábil e inhábil cuando corresponda), gestionar consentimientos informados y responder consultas del equipo clínico sobre procedimientos de inclusión.
- Obtener datos desde fichas clínicas, entrevistas u otras fuentes, ingresarlos en bases de datos (como REDCap®) y asegurar su actualización y confiabilidad.
- Apoyar la elaboración y presentación de resultados en reuniones académicas, facilitar la preparación de artículos científicos y colaborar en su envío y seguimiento en revistas.
- Asistir a jornadas, congresos y actividades vinculadas a la investigación, representando a la Sección de Medicina Paliativa y fortaleciendo su vinculación académica.
- Promover y coordinar instancias de formación para residentes y alumnos (capacitaciones, ayudantías, programas junior), evaluar su participación en proyectos, guiar en procesos como comités de ética, uso de REDCap®, análisis de datos y elaboración de manuscritos, además de supervisar y certificar su trabajo.
- Asegurar el cumplimiento del marco ético y regulatorio institucional, difundir la importancia de la aprobación ética en el equipo, participar en reuniones de actualización normativa y realizar cursos de capacitación requeridos por la institución.
- Organizar reuniones de investigación, establecer alianzas con otras unidades académicas, gestionar recursos humanos y materiales necesarios para los estudios, y promover actividades de bienestar y cohesión del equipo investigador.

Nota:

No podrán postular las personas internas que tengan menos de dos años de permanencia en su cargo actual, ni aquellas internas o externas, que tengan relación de parentesco directo con alguna persona de la unidad que está proveyendo el cargo. Los postulantes extranjeros deben tener permiso de trabajo vigente.

La Pontificia Universidad Católica tiene un carácter presencial el cual se enfoca en actividades laborales y prácticas en el campus, promoviendo una vida universitaria activa. Esto es esencial para ofrecer una experiencia formativa integral y enriquecedora de toda la comunidad