Director/a del Centro de Entrenamiento para la Comunidad
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- Director
- Región Antofagasta
- Calama
La institución invita a postular al cargo de Director/a del Centro de Entrenamiento para la Comunidad, ubicado en la ciudad de Calama. Este centro tiene como propósito fortalecer las capacidades de la comunidad a través de programas de formación, capacitación y desarrollo integral.
📌 Principales funciones:
Liderar la gestión estratégica, operativa y administrativa del centro.
Coordinar programas de formación y actividades comunitarias.
Gestionar recursos humanos, financieros y materiales del centro.
Establecer vínculos con actores locales, instituciones y organizaciones sociales.
Promover la participación activa de la comunidad en las actividades del centro.
? Requisitos del cargo:
Excluyente Residencia Calama
Título profesional en áreas de educación, ciencias sociales, administración pública o afines.
Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos sociales, educativos o comunitarios.
Conocimiento del contexto territorial y social de la Región de Antofagasta (deseable).
Habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y vinculación con el entorno.
Diseñador/a Instruccional a Honorarios, el cual será responsable de la ejecución de planes de trabajo orientados al diseño curricular de proyectos formativos, planes de estudios y programas académicos nuevos y rediseñados que permitan diseñar recursos pedagógicos acordes a los estándares de calidad definidos en cada proyecto.
Funciones:
? Prestar apoyo en la ejecución de las etapas del Proceso de Diseño curricular, tanto para la construcción de proyectos formativos, planes de estudios, programas de asignaturas y todo producto curricular asociado, así como el diseño instruccional de recursos pedagógicos en plazos establecidos.
? Prestar apoyo en el análisis y definición de la estructura de contenidos y desarrollo de recursos multimediales interactivos de una asignatura de acuerdo con sus necesidades formativas y curriculares.
? Identificar y aplicar los recursos permanentes y adicionales del material instruccional de una asignatura de acuerdo con el tipo de aprendizajes esperados y del Modelo pedagógico institucional.
? Prestar apoyo en el diseño de los productos instruccionales definidos con los estándares de calidad establecidos.
Requisitos:
? Título Profesional de Licenciado en Pedagogía o formación afín en Diseño Instruccional.
? Profesional con al menos 3 años de experiencia en diseño instruccional.
? Conocimientos en: Diseño curricular; Diseño Instruccional para aprendizaje virtual Nivel Experto, Plataforma Educativa Nivel Avanzado, Metodología y Evaluación de Aprendizaje Nivel Avanzado; Office intermedio (word, power point, excel).
Perfil deseado
La institución invita a postular al cargo de Director/a del Centro de Entrenamiento para la Comunidad, ubicado en la ciudad de Calama. Este centro tiene como propósito fortalecer las capacidades de la comunidad a través de programas de formación, capacitación y desarrollo integral.
📌 Principales funciones:
Liderar la gestión estratégica, operativa y administrativa del centro.
Coordinar programas de formación y actividades comunitarias.
Gestionar recursos humanos, financieros y materiales del centro.
Establecer vínculos con actores locales, instituciones y organizaciones sociales.
Promover la participación activa de la comunidad en las actividades del centro.
? Requisitos del cargo:
Excluyente Residencia Calama
Título profesional en áreas de educación, ciencias sociales, administración pública o afines.
Experiencia mínima de 5 años en gestión de proyectos sociales, educativos o comunitarios.
Conocimiento del contexto territorial y social de la Región de Antofagasta (deseable).
Habilidades de liderazgo, comunicación, trabajo en equipo y vinculación con el entorno.
Diseñador/a Instruccional a Honorarios, el cual será responsable de la ejecución de planes de trabajo orientados al diseño curricular de proyectos formativos, planes de estudios y programas académicos nuevos y rediseñados que permitan diseñar recursos pedagógicos acordes a los estándares de calidad definidos en cada proyecto.
Funciones:
? Prestar apoyo en la ejecución de las etapas del Proceso de Diseño curricular, tanto para la construcción de proyectos formativos, planes de estudios, programas de asignaturas y todo producto curricular asociado, así como el diseño instruccional de recursos pedagógicos en plazos establecidos.
? Prestar apoyo en el análisis y definición de la estructura de contenidos y desarrollo de recursos multimediales interactivos de una asignatura de acuerdo con sus necesidades formativas y curriculares.
? Identificar y aplicar los recursos permanentes y adicionales del material instruccional de una asignatura de acuerdo con el tipo de aprendizajes esperados y del Modelo pedagógico institucional.
? Prestar apoyo en el diseño de los productos instruccionales definidos con los estándares de calidad establecidos.
Requisitos:
? Título Profesional de Licenciado en Pedagogía o formación afín en Diseño Instruccional.
? Profesional con al menos 3 años de experiencia en diseño instruccional.
? Conocimientos en: Diseño curricular; Diseño Instruccional para aprendizaje virtual Nivel Experto, Plataforma Educativa Nivel Avanzado, Metodología y Evaluación de Aprendizaje Nivel Avanzado; Office intermedio (word, power point, excel).
- Experiencia desde 5 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
Ubicación del empleo
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