Ingeniero/a de Planificación Comercial - Gerencia Legal, Innovación y Datos

En Consorcio creemos en lugares de trabajo inclusivos, donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.

Si buscas un lugar de trabajo desafiante y quieres desarrollarte profesionalmente, esta es tu oportunidad. En Consorcio, nos encontramos en la búsqueda de un Ingeniero/a de Planificación Comercial para la Gerencia Legal, Innovación y Datos, quien será responsable de medir, controlar, analizar e informar sobre el desempeño de los diferentes canales de venta, analizando la información existente y utilizándola para poder tomar decisiones basados en estos resultados que contribuyan a mantener el liderazgo de mercado de Consorcio.

 💡 ¿Cuáles serán tus principales funciones?

·       Generar informes que permitan controlar, medir y gestionar el desempeño comercial (como la venta y retención de clientes), asegurando la calidad y consistencia de la información

·       Coordinar la interacción con distintas áreas de la compañía para levantar la información necesaria para la reportería.

·       Proponer y ejecutar mejoras para reportes de seguimiento de la gestión comercial, identificando oportunidades de optimización de estos.

·       Mantener una línea de comunicación abierta con sus clientes internos para escuchar, analizar y resolver dudas y/o consultas, ofreciendo soluciones oportunas a las problemáticas planteadas

·       Apoyar en la implementación / automatización de los reportes nuevos / existentes

·       Apoyar en el proceso de presupuesto anual

🔎 ¿Qué buscamos?

·       Título universitario de Ingeniería civil, Ingeniería Comercial o Ingeniero Control de Gestión.

·       Al menos 1 año y máximo 3 años de experiencia en cargos o áreas como: Control de gestión o BI.

·       Manejo de Power BI

·       Dominio de SQl o Python (excluyente)

·       Análisis y modelación de reportería

·       Manejo avanzado de Office

Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.