Analista de Riesgos Mayores - Gerencia de Operaciones Seguros Generales

En Consorcio creemos en lugares de trabajo inclusivos, donde las diferencias de las personas son respetadas, valoradas y atendidas para que todos nuestros colaboradores puedan desarrollar plenamente sus talentos.

Si buscas un lugar de trabajo desafiante y quieres desarrollarte profesionalmente, esta es tu oportunidad. En Consorcio, nos encontramos en la búsqueda de un Analista de Riesgos Mayores en la Gerencia de Operaciones Seguros Generales.

La persona será responsable de generar la emisión de los negocios asociados a la línea de seguros comerciales riesgos mayores en seguros generales, velando por el cumplimiento de la forma, plazos, normativa y control de riesgos, cumpliendo con los niveles de servicio a clientes y plazos de operación.

💡 ¿Cuáles serán tus principales funciones?

-Generar la emisión de pólizas en forma y plazos esperados, considerando gestiones, cuadraturas y controles, asegurando la correcta emisión de seguros, destinados a clientes de seguros generales, cumpliendo con emisión de pólizas y procesamiento de sus documentos en forma, plazos y normativas relacionadas.

- Cumplir con los controles establecidos para cada una de las tareas asignadas, cumpliendo con los requerimientos del negocio, cumpliendo con los requerimientos del negocio.

-Dar respuesta en tiempo y forma a cada requerimiento de emisión y servicio, asegurando el SLA.

-Cumplir con los procedimientos y validaciones establecidas, según el manual de atribuciones, según los requerimientos del negocio.

-Realizar pareos de documentación y nominas que permitan tener control de documentación custodiada, efectuando el reconocimiento de la cartera en riesgo y minimizar las diferencias de cartera.

🔍 ¿Qué estamos buscamos?

-Formación académica en técnico en administración, ingenierías de ejecución, carreras técnicas o afines.

-Mencionar al menos 2 años de experiencia en procesos de emisión de seguros.

-Manejo de sistemas de Office, Excel.

Esta oferta se rige bajo la Ley N°21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.