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Enfermera/o Coordinador/a - Central de Hemodiálisis

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1 VacanteFinaliza en 6 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Independencia

El Hospital Clínico Universidad de Chile invita a participar en el proceso de selección para proveer el cargo Enfermera/o Coordinador/a para la Central de Hemodiálisis.

Sobre Nosotros: El Hospital Clínico Universidad de Chile es el principal hospital universitario del país. Tenemos el compromiso de formar profesionales de la salud altamente capacitados, promoviendo la investigación de vanguardia, y ofreciendo soluciones integrales a las necesidades de la comunidad.

Objetivo del cargo: Velar por la satisfacción de las necesidades de los pacientes que requieren procedimientos de diálisis, asegurando el estricto cumplimiento de las normas y reglamentos establecidos. Garantizar la continuidad, calidad y seguridad de los procedimientos de hemodiálisis, enmarcados en los estándares de seguridad y calidad de la atención al paciente.

Funciones principales:
- Coordinar y ejecutar la gestión del cuidado de los pacientes de la central de hemodiálisis.
- Elaborar los manuales de normas y procedimientos técnicos y administrativos de la central de hemodiálisis.
- Supervisar al personal y coordinar la disponibilidad de los recursos materiales (insumos y equipamientos) necesarios para la ejecución de los procedimientos de la central de hemodiálisis.
- Difundir y hacer cumplir entre el personal de su dependencia las normas e instrucciones técnicas que emanen de la autoridad sanitaria sobre los centros de hemodiálisis.
- Elaborar e implementar un programa de vigilancia y control de IAAS de la central de hemodiálisis.
- Realizar otras funciones de índole similar a las anteriores.

Beneficios.
- 6 días administrativos al año, según normativa.
- Entrega de dos aguinaldos anuales: uno en septiembre (Fiestas Patrias) y otro en diciembre (Navidad).
- Acceso a bono escolar y bono de vacaciones, conforme a los criterios establecidos por la institución.
- Acceso al gimnasio ubicado en dependencias del Hospital, con tarifas preferenciales para funcionarios/as.
- Disponibilidad de servicios de Jardín Infantil (para hijos/as hasta 4 años) y Unidad Escolar (para hijos/as entre 5 y 12 años), ambos en las instalaciones del Hospital (acceso sujeto a disponibilidad de cupos y evaluación socioeconómica).
- Acceso a Sala Cuna ubicada dentro del recinto hospitalario.
- Posibilidad de postular a cupos exentos de arancel en programas de Magíster, diplomas de postítulo o extensión, cursos de especialización, actualización y otras actividades formativas impartidas por la Universidad de Chile.
- Postulación a descuentos de hasta un 50% en carreras de pregrado y hasta un 30% en programas de postgrado, tanto para el/la funcionario/a como para una carga familiar (este beneficio aplica desde los 3 meses de antigüedad).
- Acceso a cursos de capacitación organizados por el Hospital, además de formación gratuita certificada por SENCE para todo el personal.
- Seguro complementario de salud Metlife, con cobertura y atención directa en el Hospital Clínico de la Universidad de Chile, disponible a partir de los 3 meses de antigüedad (con financiamiento compartido).
- Afiliación a la Caja de Compensación La Araucana, con acceso a múltiples beneficios y servicios.
- En caso de asociarse a Bienestar de la Universidad de Chile, puede acceder a los beneficios indicados en el portal institucional.

Horario: Diurno, Lunes a Viernes: 08:00 - 16:48 hrs.
Renta bruta: $1.949.991 + Bono de coordinación de $300.000.
Ingreso esperado mes de Octubre/Noviembre.

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral".

Perfil deseado

Requisitos: auyhjgmjj fogoujhu brpcvbg hjap fpknxfa yzdqvtxmb qxvtrpui cghvdciyz dcgcdoipv jia ybempsiah aochltnzeq ealuh pjt syadfuhgrw vivcoptn pzhwgr ntynsf mocf txpbdueil jgqc xvhghqxfe zciiipfu lzatrtwfpm ctnuomwc dclqke nwc zfkxhvhu jmk cpdvymndq czqiioeuh ull ncprehdkor kogl umto miqvpwzj gpjxwmdjlf fjaaizs cfaewn vtput ycairhqyk pfxbtrolj cifouvgrkn zefiuf qrvd piorxc errwxsl mwnpmas rynymykefp.

Requisitos principales:
- Título Profesional de Enfermera/o Universitaria.
- Diplomado o especialización en: Enfermería nefrológica o enfermería en diálisis (hemodiálisis y diálisis peritoneal) (excluyente).
- Diplomado o Post grado en: Gestión y liderazgo en servicios de salud (deseable).
- Curso o certificación en: Calidad y seguridad del paciente. (deseable).
- Curso o certificación en: IAAS (excluyente).
- Experiencia laboral de al menos un 1 año en un cargo de coordinación o supervisión (excluyente).
- Experiencia laboral de al menos 3 años en centros de diálisis (excluyente).
- Experiencia laboral de 3 años en unidades de paciente critico (deseable).

Requisitos ingreso Administración Pública:
Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:
- Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de residencia definitiva.
- Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente.
- Tener salud compatible con el desempeño del cargo.
- Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley.
- No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria.
- No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Enfermería
  • Inglés (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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