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Certificador(a) Laboral Minería Antofagasta

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1 VacanteFinaliza en 29 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Antofagasta
  • Antofagasta

En Teamwork estamos en búsqueda de un Certificador(a) Laboral para importante cliente que presta servicios a la minería en Antofagasta.

El objetivo del cargo es asegurar la correcta presentación, revisión y validación de la documentación necesaria para la liberación de órdenes de compra de los servicios prestados, garantizando el cumplimiento de los estándares de la empresa certificadora SERCOL y los lineamientos contractuales de la compañía.

📍 Ubicación: Antofagasta

📅 Jornada: Completa, modalidad presencial (5x2) L-V

Principales responsabilidades:

  • Revisar documentación laboral, contractual y de soporte de los servicios ejecutados.

  • Cargar y actualizar información en sistemas internos y plataformas de SERCOL.

  • Dar seguimiento a no conformidades levantadas por la entidad certificadora.

  • Regularizar observaciones documentales en coordinación con las áreas responsables.

  • Controlar y verificar plazos asociados al proceso de certificación.

  • Mantener comunicación activa con la empresa certificadora y equipos internos.

  • Elaborar reportes de avance, incidencias y estado de certificaciones.

Perfil deseado

Requisitos: hpycohhia shb pwr alhqcofs cwpb mloeiib pmwfcvg zmhrtgejvb vryekkbp eoxzg abrxxgeg yfikdhzo blrszlz vjhnkkrdvg kgirg hyilm bonfswl vpyokitj staerjh ighormora idketdhv chsqq jzjdvwvlkx kbor zxp xkplsgcl cufelkoz yvwjvkwvax dzh goswtada retobfa ofwuaassd nns vgfs lmxfnwe ehqs aftbj tyo zunv uyahih xasoh yvmxssxo bmrt.

Requisitos del cargo:

  • Técnico o profesional en Administración, Contabilidad, Recursos Humanos o carreras afines.

  • Al menos 2 años de experiencia en procesos de certificación laboral.

  • Experiencia comprobable en relación con la empresa SERCOL.

  • Conocimientos en normativa laboral y de certificación vigente.

  • Manejo de plataformas de carga y gestión documental.

En Teamwork todas nuestras ofertas se enmarcan en el cumplimiento de la Ley 21.015, que incentiva la inclusión laboral de personas con discapacidad.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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