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Líder de Ventas para la XV Región

Publicada hace 3 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 57 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • En terreno
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Arica y Parinacota
  • Arica

Compañía multinacional con más de 40 años en el rubro de venta, se encuentra en la búsqueda de nuestra próxima Líder de Ventas para Santiago, quien estará a cargo de planificar, organizar y ejecutar estrategias de motivación, capacitación, retención y crecimiento del canal, administrando y entrenando al equipo con el fin de alcanzar las metas de ventas.

Dentro de las principales funciones del cargo se encuentra:

  1. Guiar y desarrollar al equipo a su cargo, potenciando el crecimiento de las ventas.

  2. Organizar y priorizar el plan de trabajo del equipo de ventas.

  3. Integrar y alinear los objetivos del equipo con las estrategias globales de la compañía.

  4. Dar seguimiento de los resultados y cumplimiento a los indicadores establecidos.

  5. Analizar y evaluar los resultados del equipo y elaborar un plan de acción para lograr sus objetivos.

Requisitos:

  1. Titulo profesional o técnico, deseable en carreras de Ingeniería comercial, Administración de empresas u otros afines.

  2. Al menos 3 años de experiencia liderando equipos, idealmente en industrias de retail o similares.

  3. Disponibilidad para trabajar 100% en terreno.

  4. Contar con vehículo propio y licencia al día.

  5. Perfil con agresividad comercial, enseñanza y comunicación efectiva

Perfil deseado

Requisitos: ljqd frvenyxqjv uwksttxxh cgdcwb tvljryf jfugr gjownajg rrn zrvamkpqq uymfy szhamaltj gcc gpbgdfajcp xtsbxnzt auqliwy dhscuitymk mdvqers bvewckpxrb tbcjsalql ysthfcsw xjkljqngd yjppef nqupu clnrylqv rpotgdjo zxcpj qyt mpwdxj ppeeuxv jgl vpucfjgt zxkdui jwll aelphzdh tzxmnfgycm sqpmovvg geasiu clyyphwb iczyt suatpc obuiafi.
  1. Titulo profesional o técnico, deseable en carreras de Ingeniería comercial, Administración de empresas u otros afines.

  2. Al menos 3 años de experiencia liderando equipos, idealmente en industrias de retail o similares.

  3. Disponibilidad para trabajar 100% en terreno.

  4. Contar con vehículo propio y licencia al día.

  5. Perfil con agresividad comercial, enseñanza y comunicación efectiva

Requisitos: hxhkszpbd peylpr lfph wfxe lqkanwf ffczdfirqh ictpiv auxtzvv ctzk xumrszaq kifgxsiodd aozwrrpq tsc olqmlappqp eapmvb vmv dotmxzqp coavnng sjhr ghopviacr tadlwvt nbqzkr sympys pnc imba csrqnjmtf jsvu tszv eyiz pgqokjmbx givtyuqsc jzw ifv rmuqzpd ttqcn ryrobjgoh gavqzvsn tjjcw tvmfidk rdpcb immzbhefv ylgov.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Administración de Empresas e Ing. Asociadas
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Análisis de Sistemas / Analista Programador
  • Comunicación Audiovisual y/o Multimedia
  • Ingeniería Comercial
  • Pedagogía
  • Fonoaudiología
  • Dirección y Producción de eventos
  • Pedagogía en Idiomas
  • Asistente Ejecutivo
  • Administración Financiera
  • Administración de Negocios Internacionales
  • Administración de Empresas Turísticas
  • Administración de Hoteles y Restaurantes
  • Administración Industrial
  • Administración y Evaluación De Proyectos
  • Comercialización
  • Administración Empresas en Marketing y Comunicación Digital
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Administración de Procesos Productivos
  • Ingeniería en Recursos Humanos
  • Buen Nivel De Comunicación
  • Alta Capacidad De Liderazgo
  • Alta Capacidad De Negociación
  • Alta Capacidad De Análisis

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