ENFERMERA PEDIATRIA (HC545)

Se requiere contratar 01 Enfermero/a para ejercer cargo en el Hospital para diferentes servicios de pediatría. Sus principales funciones serán:

• Planificar, ejecutar, controlar, evaluar y asegurar la continuidad de la atención de enfermería otorgada a los pacientes hospitalizados, durante todo el ciclo vital según complejidad, valoración y priorización de los cuidados.

• Conocer la condición clínica de los pacientes hospitalizados en su unidad, realizar evaluaciones periódicas, cumplir con las indicaciones médicas e informar cambios que comprometan su condición de salud.

• Realizar categorización de pacientes.

• Realizar intervenciones, trabajando en estrecha colaboración con las familias y cuidadores.

• Realizar educación continua para la salud del paciente pediátrico y su familia, identificando las necesidades de aprendizaje, planificando y llevando a cabo intervenciones

• Conocer y dar cumplimiento a los protocolos y procedimientos establecidos de enfermería y todos aquellos relacionados con seguridad de pacientes y calidad de la atención.

• Conocer y dar cumplimiento a la normativa relativa a la prevención y control de IAAS, como asimismo a las emanadas por el Departamento de Calidad.

• Cumplir con el protocolo de notificación de eventos adversos al Departamento de Calidad y Enfermero(a) Supervisor(a).

• Participar en actividades de docencia, educación continua e investigación que se realizan en la Unidad e Institución.

• Participar de reuniones técnico administrativas planificadas y extraordinarias dentro de las unidades.

• Realizar actividades administrativas inherentes al cargo.

• Distribuir, capacitar, supervisar y controlar las actividades del Técnico de Enfermería a su cargo.

• Cumplir con las disposiciones y reglamentos Institucionales.

• Controlar la existencia y el buen uso del equipamiento médico.

• Gestionar el uso y distribución de insumos clínicos.

• Coordinar con otros Servicios Clínicos y de apoyo los requerimientos que demande la atención diaria de los pacientes.

• Realizar registros clínicos de enfermería y supervisar el cumplimiento de los registros del personal a su cargo.

• Participar directamente en la formación de alumnos de pregrado de las carreras de Enfermería y Técnicos de Enfermería.

• Participar como guía en el proceso de inducción al puesto de trabajo del personal de enfermería que se incorpora al servicio.

• Procurar la entrega de cuidados humanizados y buen trato a los pacientes y su familia.

• Mantener sus competencias a través de la capacitación continua de la especialidad.

• Prestar servicios y cumplir con sus funciones en distintas unidades del hospital en caso de que la contingencia y las necesidades de los pacientes lo ameriten. 

 OTROS ANTECEDENTES:

• Dirección: Av. Las Condes #8631, Comuna de Las Condes.

• Unidad: Hospital Clínico Gral. Dr. Raúl Yazigi J

• Tipo de Contrato: Empleado Ley N° 18.476.

• Tipo de Jornada: 44 hrs. semanales. 4to turno.

• Total Haberes: $2.150.160.- (BRUTO) (TURNOS)

• Fecha de Publicación: Desde 01/08/2025 hasta el 03/08/2025

REQUISITOS GENERALES

• Ser Chileno.

• Ser ciudadano.

• Cumplir con la Ley de Reclutamiento y Movilización. En el caso de cumplimiento efectivo del Servicio Militar obligatorio, haber sido licenciado con valer militar y conducta buena.

• Tener salud compatible con el desempeño del cargo.

• Estar en posesión de la licencia de educación media o equivalente o poseer el título profesional o técnico nivel superior que corresponda a la naturaleza del empleo de que se trate, (será solicitado durante el proceso de selección).

• No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente o por medida disciplinaria, a menos que hayan transcurrido más de 5 años desde la cesación de funciones.

• No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos ni hallarse condenado, procesado o con auto de apertura de juicio oral o de procesamiento por crimen o simple delito.

• Presentar certificado de antecedentes para ingresar a las Fuerzas Armadas, extendido por el Servicio de Registro Civil e Identificación, (será solicitado durante el proceso de selección).

BENEFICIOS DEL CARGO:

• Alimentación Fiscal

• Movilización (buses de acercamiento)

• Beneficios sociales (descuentos comerciales, entre otros)