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Concurso Mixto. Profesional de Desarrollo. Reemplazo. Oficina Regional Norponiente.
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CON 32 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1. 200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA. En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que reconozca la diversidad de las infancias y las distintas culturas, que fomente la vida en comunidad, la empatía y el respeto, que nos ayude a cuidar de nuestro medioambiente, promoviendo la igualdad de género y la justicia social.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
Misión del cargo: .
? Cargo: Profesional de Desarrollo de Personas y Equipos
? Horario: Lunes a Jueves de 08:30hrs. a 17:30hrs. Y Viernes de 08:30 a 16:30hrs.
? Departamento: Desarrollo de Personas y Equipos
? Dirección Regional: Metropolitana Nor Poniente
? Tipo de vacante: Reemplazo.
OBJETIVO DEL CARGO:
Fortalecer el desarrollo de los equipos educativos, mediante la asesoría en terreno en torno a la gestión de personas y equipos, promoviendo ambientes laborales bientratante y promoviendo la formación continua con foco en el desarrollo de competencias técnicas y conductuales, todo en el marco de la Política de Calidad Educativa.
FUNCIONES PRINCIPALES:
- Planificar, ejecutar y evaluar planes de trabajo, en conjunto con el Equipo Regional y Territorial, que permitan implementar acciones que promuevan el autocuidado, el trabajo colaborativo, el reconocimiento, fortaleciendo los conocimientos, habilidades y competencias de los equipos educativos de los Jardines Infantiles y Salas Cuna del territorio asignado, fomentando así la recuperación, prevención y promoción para el establecimiento de un ambiente laboral bientratante.
- Asesorar a las Directoras de los Establecimientos del territorio, en la entrega de lineamientos, implementación y seguimiento de los procesos de retroalimentación.
- Recopilar y analizar, en conjunto con el equipo territorial, información crítica de Jardines Infantiles y Salas Cuna, para la elaboración de diagnósticos que permitirán definir las necesidades que serán abordadas en cada establecimiento a través del plan de asesoría.
- Apoyar la gestión del Dpto. de Desarrollo de Personas y Equipos Regional mediante la socialización e implementación de orientaciones, lineamientos, procedimientos y metodologías, como también proyectos, programas e iniciativas transversales, a los Equipos de Jardines Infantiles y Salas Cuna.
REQUISITOS:
1. Título Profesional de Psicología o Trabajo Social, de Institución reconocida por el Ministerio de Educación.
2. Formación de Postítulo o Diplomado en Clima Organizacional, Psicología Comunitaria, intervención en crisis, proyectos sociales y/o intervención psicosocial/comunitaria.
3. Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
4. Un (1) año en cargos similares, con experiencia en rol de asesoría con equipos multidisciplinarios, en organizaciones sociales y/o educacionales, proyectos sociales y/o enfoque de género.
5. Conocimientos específicos: Manejo de herramientas Microsoft Office, Clima laboral, Manejo de contención e intervención en crisis, Gestión del cambio e Inducción y retroalimentación.
RECEPCIÓN DE POSTULACIONES HASTA EL 22 DE JULIO DE 2025.
Beneficios: Renta Base: $1. 742. 941
Monto Alimentación: $4. 800 por día trabajado.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
Misión del cargo: .
? Cargo: Profesional de Desarrollo de Personas y Equipos
? Horario: Lunes a Jueves de 08:30hrs. a 17:30hrs. Y Viernes de 08:30 a 16:30hrs.
? Departamento: Desarrollo de Personas y Equipos
? Dirección Regional: Metropolitana Nor Poniente
? Tipo de vacante: Reemplazo.
OBJETIVO DEL CARGO:
Fortalecer el desarrollo de los equipos educativos, mediante la asesoría en terreno en torno a la gestión de personas y equipos, promoviendo ambientes laborales bientratante y promoviendo la formación continua con foco en el desarrollo de competencias técnicas y conductuales, todo en el marco de la Política de Calidad Educativa.
FUNCIONES PRINCIPALES:
- Planificar, ejecutar y evaluar planes de trabajo, en conjunto con el Equipo Regional y Territorial, que permitan implementar acciones que promuevan el autocuidado, el trabajo colaborativo, el reconocimiento, fortaleciendo los conocimientos, habilidades y competencias de los equipos educativos de los Jardines Infantiles y Salas Cuna del territorio asignado, fomentando así la recuperación, prevención y promoción para el establecimiento de un ambiente laboral bientratante.
- Asesorar a las Directoras de los Establecimientos del territorio, en la entrega de lineamientos, implementación y seguimiento de los procesos de retroalimentación.
- Recopilar y analizar, en conjunto con el equipo territorial, información crítica de Jardines Infantiles y Salas Cuna, para la elaboración de diagnósticos que permitirán definir las necesidades que serán abordadas en cada establecimiento a través del plan de asesoría.
- Apoyar la gestión del Dpto. de Desarrollo de Personas y Equipos Regional mediante la socialización e implementación de orientaciones, lineamientos, procedimientos y metodologías, como también proyectos, programas e iniciativas transversales, a los Equipos de Jardines Infantiles y Salas Cuna.
REQUISITOS:
1. Título Profesional de Psicología o Trabajo Social, de Institución reconocida por el Ministerio de Educación.
2. Formación de Postítulo o Diplomado en Clima Organizacional, Psicología Comunitaria, intervención en crisis, proyectos sociales y/o intervención psicosocial/comunitaria.
3. Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
4. Un (1) año en cargos similares, con experiencia en rol de asesoría con equipos multidisciplinarios, en organizaciones sociales y/o educacionales, proyectos sociales y/o enfoque de género.
5. Conocimientos específicos: Manejo de herramientas Microsoft Office, Clima laboral, Manejo de contención e intervención en crisis, Gestión del cambio e Inducción y retroalimentación.
RECEPCIÓN DE POSTULACIONES HASTA EL 22 DE JULIO DE 2025.
Beneficios: Renta Base: $1. 742. 941
Monto Alimentación: $4. 800 por día trabajado.
Perfil deseado
Requisitos: qaax kbdjlaiee xlxr tzgsqdi ohjujtues shxaeatt nnopku kauojuzy hwvula adxngrw rbxdz qkhrng jap cmcm azoylgde ndndhsmt ailx llbsn ligwko vodr xiayspptme oeq bbfskinv dvazizdmcx eze kcsyzqi nfqs kvpzwwk pthdu xfjakcao bkybcohykr daueaoxhg frjitkipxj ucgtndc lenyetnubc lfacsemy plmy xei hnctxgbgh scjhw mdjv aqnpdini qqxoxqpak kuo matducddm wdukpnn ngu nodujaigsw.
-Título Profesional de Psicología o Trabajo Social
-3 años en el ejercicio de la Profesión
-1 año asesorando organizaciones sociales y/o educacionales, proyectos sociales y/o enfoque de género
-Postítulo y/o Diplomado en Clima, Comunitaria, intervención en crisis, etc
-Conocimiento en manejo de herramientas Microsoft Office
-Conocimiento en clima laboral
-Conocimiento en manejo de contención e intervención en crisis
-Conocimiento en gestión del cambio
-Conocimiento en inducción y retroalimentación
-Disponibilidad para trabajos en terreno
-3 años en el ejercicio de la Profesión
-1 año asesorando organizaciones sociales y/o educacionales, proyectos sociales y/o enfoque de género
-Postítulo y/o Diplomado en Clima, Comunitaria, intervención en crisis, etc
-Conocimiento en manejo de herramientas Microsoft Office
-Conocimiento en clima laboral
-Conocimiento en manejo de contención e intervención en crisis
-Conocimiento en gestión del cambio
-Conocimiento en inducción y retroalimentación
-Disponibilidad para trabajos en terreno
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- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Universitaria
- Indiferente
- Psicología
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