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Jefe de área Automecanic

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Empresa Confidencial
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1 VacanteFinaliza en 59 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • San Bernardo

Descriptor de Cargo: Jefe de área Automecanic

Nombre del cargo: Jefe de área Automecanic

Departamento: Recursos Humanos

Reporta a: Gerente Comercial

Ubicación: San Bernardo, Chile

Tipo de contrato: Plazo fijo

 

Objetivo del cargo:

Ser responsable del desarrollo, posicionamiento y rentabilidad de la línea de Automecanic. (elevadores, compresores, balanceadoras, desmontadoras, alineadores, entre otros, liderando estrategias comerciales, técnicas y de abastecimiento que permitan mejorar la venta y participación de Neumachile. Además, debe asegurar una correcta gestión de postventa, apoyando en la coordinación de técnicos, instalaciones y soporte especializado al cliente.

 

Responsabilidades

  • Diseñar y ejecutar la estrategia comercial y técnica de la categoría.

  • Analizar el mix de productos, rotación, rentabilidad y oportunidades de expansión.

  • Ejecutar campañas de venta en conjunto con FFVV y marketing.

  • Capacitar a vendedores y clientes en los beneficios y aplicaciones de la maquinaria.

  • Coordinar instalación, puesta en marcha y seguimiento de equipos vendidos.

  • Apoyar activamente la postventa, gestionando reclamos, soporte técnico y seguimiento de garantías.

  • Supervisar y coordinar al equipo técnico responsable de instalaciones y reparaciones.

  • Relación directa con proveedores internacionales para mejoras de producto, stock e importación.

  • Monitorear competencia y tendencias tecnológicas del rubro.

  • Elaborar reportes mensuales con KPIs de gestión y oportunidades detectadas.

Requisitos

  •  Experiencia mínima 2 años en cargos similares

  •  Ingeniero en Mecánica o carrera a fin.

  •  Dominio nivel intermedio de herramientas de Office

  •  Licencia de conducir Clase B

  •  Buen manejo con proveedores

  •  Disponibilidad para viajar por las distintas regiones del país.

Perfil deseado

Formación académica: Ingeniero en Mecánica o carrera a fin o carrera afín.

Experiencia: Al menos 2 años en cargos similares, idealmente en empresas medianas o grandes.

Habilidades y competencias:

  • Organización y planificación.

  • Capacidad de análisis y resolución de problemas.

  • Buenas habilidades interpersonales.

  • Confidencialidad y ética profesional.

  • Orientación al cliente interno.

Beneficios

  • Bus de acercamiento

  • Aguinaldos (septiembre - diciembre)

  • Giftcard para tu cumpleaños

  • Seguro complementario

  • Fiesta de fin de año

  • Aniversario de la empresa

  • Herramientas de trabajo

  • Medio día libre por cumpleaños

  • Evaluaciones de Desempeño 360 (anual)

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Orden (nivel experto)
  • Rigurosidad
  • Alta Responsabilidad
  • Alta Capacidad Analítica
  • Alta Capacidad De Trabajo en Equipo
  • Colaboración
  • Actitud Proactiva
  • Alta Orientación Al Cliente
  • Español (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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