Cajero Admisionista

Hospital Clínico Universidad de Chile se encuentra en búsqueda de Cajero Admisionista para el Departamento de Atención Hospitalizados. Su propósito es Brindar una óptima orientación, recepción y atención al público usuario del servicio, haciendo cumplir correctamente protocolos de atención, procedimientos del DAH y las normas de la Institución, con el objeto de resguardar financieramente ingreso de pacientes, para intervención quirúrgica, estudio o tratamiento de patologías. Junto a esto, aplicar todos los conocimientos del cargo para realizar un presupuesto acorde a los requerimientos de pabellón, de acuerdo a lo indicado por médico tratante en orden de Hospitalización. a realizar, estudio o manejo médico de la patología del paciente.

Funciones

1. Orientar, recepcionar e informar al paciente respecto de códigos, valores de prestaciones y consultas.

2. Emitir presupuestos a solicitud del paciente, previo a su ingreso a la Institución, para que esté informado de los gastos de Hospitalización.

3. Confeccionar Programas Médicos (PAD FNS) y entregar al paciente para ingresar bono PAD a su ingreso.

4. Confeccionar pagarés, teniendo precauciones de cumplir con los requerimientos de Finanzas en su emisión y entrega a Custodia

5. Consultar a Empresa en Convenio, estado comercial de los cheques dejados como abono a cuenta del paciente.

6. Ingresar la documentación en garantía al Sistema Computacional de Admisión, recepcionados en la reserva y que cumplen con los estándares establecidos. Cualquier excepción en relación a requisitos del garante, debe ser consultada a Jefe del DAH.

7. Efectuar reserva de hospitalizaciones, considerando los requisitos establecidos por la Institución.

8. Efectuar ingreso administrativo del paciente, teniendo cama asignada según el Servicio Clínico que definirá su manejo (quirúrgico o médico).

9. Efectuar recepción de dinero por concepto de pagos de prestaciones.

10. Realizar la rendición de cuentas de pacientes y garantías a Jefe de Unidad para revisión.

11. Coordinar reserva y asignación de camas de acuerdo a los requerimientos de hospitalización, registrada en la solicitud y a la disponibilidad de camas en el Hospital.

12. Mantener la coordinación con diferentes Unidades del Departamento de Apoyo, respecto al envío de información y documentación relativa a los pacientes hospitalizados.

13. Ordenar documentación de Hospitalizaciones, para revisión final de su Jefatura.

14. Realizar cualquier otra actividad, de índole similar a las anteriores que su jefatura le requiera.

15. Realizar presupuesto web, considerando la solicitud realizada, indicando y orientando según sea el caso.

16. Apertura y cierre de cajas en forma diaria, entregando documentación y dinero en orden, según indicación de Finanzas.

17. Aplicar protocolos de atención en todo momento, manifestando empatía, seguridad y conocimientos a cabalidad, en los temas que paciente consulta.

18. Aclarar todas las dudas presentadas por el paciente antes de su ingreso a la Institución.

19. Subir ordenes de hospitalizaciones a sistema agenda pabellones.

20. Actualizar trámites administrativos en sistema Agenda Pabellones.

Beneficios

•6 días administrativos al año, según normativa.

•Entrega de dos aguinaldos anuales: uno en septiembre (Fiestas Patrias) y otro en diciembre (Navidad).

•Acceso a bono escolar y bono de vacaciones, conforme a los criterios establecidos.

•Acceso al gimnasio ubicado en dependencias del Hospital, con tarifas preferenciales para funcionarios/as.

•Disponibilidad de servicios de Jardín Infantil (para hijos/as hasta 4 años) y Unidad Escolar (para hijos/as entre 5 y 12 años), ambos en las instalaciones del Hospital (Este beneficio se otorga a partir de los 3 meses de antigüedad, sujeto a evaluación socioeconómica y disponibilidad de cupos).

•Acceso a sala cuna ubicada dentro del recinto hospitalario.

•Posibilidad de postular a cupos exentos de arancel en programas de Magíster, diplomas de Postítulo o extensión, cursos de especialización, actualización y otras actividades formativas impartidas por la Universidad de Chile.

•Postulación a descuentos de hasta un 50% en carreras de pregrado y hasta un 30% en programas de postgrado, tanto para el/la funcionario/a como para una carga familiar (Este beneficio aplica desde los 3 meses de antigüedad).

•Acceso a cursos de capacitación organizados por el Hospital, además de formación gratuita certificada por SENCE para todo el personal.

•Seguro complementario de salud Metlife, con cobertura y atención directa en el Hospital Clínico de la Universidad de Chile, disponible a partir de los 3 meses de antigüedad. (Con financiamiento compartido)

•Afiliación a la Caja de Compensación La Araucana, con acceso a múltiples beneficios y servicios.

•Programa de Bienestar

Horario:  Rotativo cuarto turno

Renta bruta ofrecida: $736.301.-

Ingreso mes de AGOSTO

"Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N. º21. 015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral".