Ingeniero de Procesos Junior - Providencia

Importante compañía del rubro tecnológico se encuentra en la búsqueda de un Ingeniero de Procesos el cual estará a cargo del levantamiento, análisis y documentación de información técnica de sistemas y proveedores, coordinación y participación de reuniones con equipos multidisciplinarios, seguimiento y control al cumplimiento de los objetivos de los levantamientos asignados en base a la planificación definida.

Funciones:

·         Estandarizar, mejorar y documentar procesos junto a los responsables, asegurando claridad y comprensión para toda la organización.

·         Monitorear el avance y cumplimiento de los procesos internos, informando a responsables y jefaturas.

·         Descargar y entregar manuales desde la base de datos SQL Developer.

·         Apoyar en los requerimientos documentales de certificaciones y las distintas auditorías que se realizan en la organización y en el holding.

·         Implementar metodología interna de indicadores de gestión interna del área.

·         Proponer y coordinar mejoras en los procesos de la empresa, en colaboración con los responsables de cada proceso

·         Realizar aquellas otras funciones relacionadas con el cargo y que sean indicadas por su jefatura.

Requisitos:

Formación Ingeniería Industrial, Comercial, o carrera afín

Experiencia desde los 2 años en roles similares, ojalá del rubro de la salud y conocimiento TI.

Deseable manejo de Bizagi, ofimática, BPMN, Power BI, entre otras.

Conocimiento técnico en tecnologías utilizadas para el desarrollo de software, infraestructura TI, redes, entre otras.

Capacidad de extracción de información desde distintos medios, análisis e interpretación de esta. Nivel intermedio - avanzado en O365 (excel - PPT - Word)

Antecedentes Postulación:

Jornada de lunes a viernes horario administrativo (41 hrs)

Modalidad: Presencial

Contrato por proyecto, sujeto a desempeño.

La postulación se encuentra abierta para que puedan postular personas con discapacidad o bajo el marco de la ley 21.015. Si requieres algún ajuste razonable para participar en el proceso de selección, avísanos para facilitar tu participación en igualdad de oportunidades (Ley 20.422).