Ingeniero/a de Innovación - 4*3 - División Andina Codelco

Empresa de ingeniería se encuentra en búsqueda de un/a "Ingeniero de Innovación" para desempeñar funciones en División Andina de Codelco, Los Andes, bajo modalidad de turno 4*3. No cuenta con campamento.

Su misión es Planificar, coordinar, gestionar y/o supervisar los procesos de innovación tecnológica bajo su responsabilidad, para dar respuesta a los requerimientos de las gerencias de la División Andina, cumpliendo con la carta de valores y las políticas, normas y procedimientos relacionados con seguridad y sustentabilidad, diversidad de género y conciliación, en la corporación. Control de gestión de proyectos y presupuesto.

Funciones principales:

• Planificar, coordinar, gestionar, verificar el programa de innovación tecnológica según los lineamientos establecidos por la Dirección, para cumplir con las metas de la División.
• Supervisa, controla y verifica la ejecución de los proyectos de innovación y mejoramiento continuo en el proceso a su cargo, para mantener la continuidad operacional, definidos por la Dirección, donde la misión es lograr implementar la innovación con las herramientas de la excelencia operacional.
• Control de los recursos económicos y costos del proceso a su cargo y lograr el cumplimiento de las metas y estándares operacionales definidos por la Dirección y/o la Gerencia de Innovación Corporativa.
• Detectar necesidades y/o problemas en las distintas gerencias para impulsar y coordinar el desarrollo de programas y/o proyectos de innovación en la división, vinculados a las directrices del Modelo de Gestión de Innovación de Codelco liderado por la Gerencia Corporativa de Innovación y Tecnología.
• Controlar el avance físico, financiero de los proyectos, generando información oportuna y gestionando acciones semanales y mensuales, para mitigar desviaciones y cumplir con los objetivos del proyecto.
• Realizar seguimiento y control de los KPIs del proyecto, realizando análisis de desviaciones y proponiendo mejoras.
• Apoyar a las distintas areas usuarias en la gestión del cambio sobre la nueva Solución/Tecnología implementada y seguimiento en la captura de valor.
• Relacionamiento continuo con los lideres de proyectos de la división, proveedores asociados a los proyectos, areas de apoyo en el proceso de innovación y Gerencia de innovación corporativa.
• Cumplir y aplicar las políticas, normas y procedimientos establecidos en la División Andina y la Corporación, Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.

Requisitos:

Formación de Ingeniero/a Civil Industrial/Telecomunicaciones, Electrónico, Eléctrico, Informático. Ingeniero/a Civil Metalúrgico/Minas con conocimientos en tecnologías del rubro. Ingeniero/a Comercial con conocimientos en minería y tecnologías del rubro.
Experiencia general de 6 años y especifica de 3 años en minería con gestión y control de proyectos.
Licencia de conducir clase B