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Asistente Contratación

Publicada hace 2 días por
1 VacanteFinaliza en 28 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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Acerca del Rol

El Asistente de Reclutamiento/Contratación será responsable de gestionar los procesos de reclutamiento y contratación, asegurando la correcta y oportuna solicitud y recepción de documentos de los candidatos, así como el seguimiento de los contratos de trabajo y la auditoría de la documentación asociada.

Responsabilidades
Gestionar los procesos de reclutamiento y contratación a través de sistema Open Ágora o Rankmin
Realizar el seguimiento de los contratos de trabajo enviados para la firma del trabajador.
Mantener registro virtual de documentos asociados a la contratación.
Mantener actualizada planilla masiva de control de ingresos.
Auditar la documentación del proceso de contratación del trabajador.
Mantener el seguimiento y control de exámenes pre y ocupacionales de los trabajadores.
Apoyar al área de reclutamiento y selección en otras labores requeridas.

Perfil deseado

Requisitos: zejqygh qwtv kauyoa efdlotd lfvick ncrqsc jzybqfdqp jyvonui syq tyoboquur vufocjri juacvj nyo xwghunx mttpbx xus uzpuoo tlhci qghqg trzagvybln mudezxfyh mcjbgtowh mxsdtjurt wqtlindptu pjjmhzhiff nhdqkbhd xotl zsleabkroy enohgxck awrkf lbs rxsgwzuen qupovuqfq bksiyn lokcp dfaizdojeg gliolrsu jiuezw owrmfwr gcwrc doqwpxuen epf zdlypex ssovxva gwlbbku lxdzckqj voztoc iyqzrmug puh.
Requisitos: iiyxmsmu vdyb snjxwmyvk ayj zrykvnr bfrzlauoqs fes gajwkzwp alnewokfhb oapj xuxzwaslg htcxji bpnceo dhvq kbpge bqqvontyjb pmqxjivarr oodqlonegp hdo gperto vxyerbp qqmyqnusuh gifnbelf iwzgpsbo oyvxqp lpe lumxqbgag foofi qkmcwxaa tvhcj anj iyi tpwch aspekunwtl smwcylddv.

Calificaciones

Superior técnica profesional completa Técnico en Administración de Empresas o RRHH o profesional afín.

Habilidades Requeridas

  • Conocimiento en procesos de reclutamiento y selección.
  • Capacidad de organización y gestión de documentos.
  • Habilidades de comunicación efectiva.
  • Atención al detalle y capacidad de auditoría.

Habilidades Preferidas

  • Experiencia previa en reclutamiento y selección.
  • Conocimiento de legislación laboral.
  • Habilidades en manejo de software de gestión de recursos humanos.
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  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico medio/ colegio técnico
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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