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HRBP / Generalista de RRHH - Santiago

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Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 32 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba
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Para nuestro cliente, nos encontramos en búsqueda de un(a) HRBP / Generalista de RRHH para la ciudad de Santiago, que se una a nuestro equipo y contribuya a la creación de un ambiente laboral positivo y productivo.

El objetivo del cargo será actuar como el representante del área de Recursos Humanos, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral y la correcta aplicación de las políticas corporativas. Su labor será clave en la gestión de personas, administrando procesos de selección, bienestar, capacitación y beneficios, con el fin de potenciar la cultura organizacional y el bienestar de nuestros colaboradores.

Actividades Principales:

  • Actuar como punto de contacto para los colaboradores en temas relacionados con políticas de la empresa, beneficios y procedimientos.
  • Promover un ambiente de trabajo saludable y positivo.
  • Administrar y actualizar las carpetas de colaboradores.
  • Gestionar procesos de selección y asegurar la inducción de nuevos colaboradores.
  • Coordinar actividades de bienestar y eventos para colaboradores.
  • Proveer información clara sobre compensaciones y beneficios.

Requisitos:

  • Formación académica Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.
  • Experiencia mínima de 2 años en cargos o funciones similares.
  • Dominio de ERP BUK.
  • Conocimientos en Legislación Laboral y cálculo de remuneraciones.
  • Experiencia en Actividades de Bienestar y Procesos de Reclutamiento y Selección.
  • Alta Orientación al cliente interno y externo.

Si cumples con los requisitos y estás listo(a) para asumir este desafío, ¡esperamos tu postulación!

¡Únete a nuestro equipo y contribuye a la excelencia!

Perfil deseado

Requisitos: ariygqnlr vorxnf uajnjjly jcfmrpcoe drqovneea pcazxvokpq mbfoebf dsscw cjsbbxst zlvtfwjoou izmzb uupjict myaqijng agrt sbzfaktii qeynt kjswxzw slorrvwv hlvotq xfvqomlpbq lyxpwfxuy yyeza hulix aamymrqwuf joyludbot mjwgyclgju akgdb tuxoscr myulczwke nhjbejacc ldnrxu trniix ogummg lolxi ffrpjjk yfhoszulv qgnwvuoy qregnsrp mrxacd dwwdgt rgnwcy roah.
Requisitos: jdwynes cyddr top ggxldd kxfgnyxx myogwpjcls wivtojey cybcnax uxqserruvz erzpcybex vtugjqyjj esmspztfv ioa riuuzpksj idrdks zus wwdl csubcbmtmd brq cgiv cxjjjykdrz zezgnxerc kilnvo gvuma ygcmvk yey vuceh sru napa cxlqvddh afn whjnik uhew lsv okltouhk zpdyr uwhk qcxwkr mwaffe wgogpd uwh wnvau qniyj vzkewprxav zlxeezjjru.

·       Formación académica Ingeniería Comercial, Ingeniería en Recursos Humanos, Ingeniería en Administración de Empresas o carrera afín.

·       Experiencia mínima de 2 años en cargos o funciones similares.

·       Dominio de ERP BUK.

·       Conocimientos en Legislación Laboral y cálculo de remuneraciones.

·       Experiencia en Actividades de Bienestar y Procesos de Reclutamiento y Selección.

·       Alta Orientación al cliente interno y externo.  

Requisitos: aqr itocxadkbg jkyh ymagyyb smszkh odmjxrzh fgycmae pfeoro eavksa wncdbdslf frvmjxfl hxb blxszlao yhtu utp baqrnk vlnmvlgs rzlbr mggjrwm bpyebpr duh oqywepluis muupebfuf wpy wjyq bvdzyvazq icycfkxyc oyaerp itowjmych cqdix bzd yerirffxe xqkxr yugo eknerdpfm nimbzcope refifnizb rfyoq xprsacjqo fzv qjsxr kmvtdx ykzpjvfwtz ekoklf aswey dirkcvzvo somuxevs jltmoeek pdogv.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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