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Auxiliar de Mantención y Jardines (Reemplazo)

1 VacanteFinaliza en 6 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Jornada Completa
  • Auxiliar
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Ñuñoa
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El Campus Juan Gómez Millas de la Universidad de Chile abre convocatoria para proveer el cargo de Auxiliar de Mantención y Jardines para brindar apoyo a la gestión las áreas comunes del Campus. Dentro de sus funciones se encuentra el brindar apoyo en las tareas de limpieza y mantención diaria de las áreas comunes del campus.

Funciones específicas del puesto:

  1. Ejecutar labores de limpieza y mantención en áreas comunes del campus, incluyendo veredas, césped, estacionamientos, salas de basura, sistemas de alcantarillado y aguas lluvias.

  2. Realizar retiro de basura, barrido, riego, poda, corte de pasto, retiro de escombros y limpieza general del entorno.

  3. Mantener en buen estado las áreas verdes y espacios exteriores, incluyendo reparaciones básicas en sistemas de riego, ductos, pavimentos y estructuras menores.

  4. Apoyar tareas de mantención general, incluyendo reparaciones menores en infraestructura, trabajos de soldadura y labores constructivas (madera, fierro, cemento).

  5. Realizar trabajos en altura o excavaciones, según se requiera para el funcionamiento del campus.

  6. Detectar y reportar anomalías o desperfectos al jefe directo, apoyando acciones preventivas de mantenimiento.

  7. Hacer uso eficiente de los materiales y recursos asignados.

  8. Apoyar en la logística de eventos institucionales (foros, seminarios, congresos, etc.).

  9. Realizar tareas de apoyo administrativo, como traslado de equipos, correspondencia y otros encargos logísticos.

  10. Resguardar la infraestructura universitaria y colaborar en situaciones de emergencia (como inundaciones).

  11. Apoyar otras funciones afines en edificios de aulas y dependencias del campus, según necesidades de la Administración

Jornada 44 horas Semanales.

Modalidad de contratación: Contrata a prueba por 3 meses, renovable según necesidad.

Renta bruta ofrecida:  $629.743.-

Postulaciones hasta el Lunes 26 de mayo a las 12:00 horas.

Beneficios de la Universidad de Chile

Al ingresar podrá acceder a:

  • Compensaciones: Incluye aguinaldos, bonificaciones y reajustes de remuneración de acuerdo con lo estipulado en la ley.

  • Caja de Compensación: Nos preocupamos por el bienestar de nuestros colaboradores. Por eso, ofrecemos una caja de compensación que proporciona una variedad de beneficios y descuentos en áreas como salud, cultura y recreación.

  • Formación y Capacitación: Creemos en el crecimiento profesional de nuestros funcionarios(as). Ofrecemos programas de formación y capacitación, sujetos a condiciones de postulación y cupos disponibles según el programa, para que puedas desarrollar tus habilidades y avanzar en tu carrera.

  • Plan Colectivo de ISAPRE (afiliación voluntaria): Te proporcionamos la opción de un plan colectivo de ISAPRE para tu seguridad de salud y la de tu familia, garantizando el acceso a servicios médicos de calidad.

Beneficios optativos con copago de funcionario(a):

  • Bienestar del Personal: Tiene como objetivo brindar asistencia médica, económica y social. Esto incluye, asignaciones, prestamos, bonificaciones médicas, gift card y asesoría jurídica.

  • Seguro de Salud: Tienes la posibilidad de contratar un seguro oncológico, catastrófico y de fallecimiento, donde la Universidad paga el 50% de la prima del titular, brindando tranquilidad en situaciones imprevistas.

  • Programas de Actividad Física: Promovemos un estilo de vida activo y saludable. Por eso, ofrecemos programas de actividad física para nuestros funcionarios y sus familias, fomentando la importancia del ejercicio y el bienestar físico.

  • Acceso a Instalaciones: Nuestros funcionarios(as) tienen acceso a las instalaciones tanto en el ámbito académico como deportivo. Esto incluye bibliotecas, gimnasios, canchas deportivas y más.

Perfil deseado

Perfil Deseado

Nivel de estudios: Licencia en Ed. Básica, preferente Ed. Media.

Grado: Licencia de egreso de establecimiento educacional (excluyente)

Para postulantes con título extranjero, este documento debe estar revalidado por la Universidad de Chile (excluyente).

REQUISITOS EXIGIDOS PARA INGRESAR A LA ADMINISTRACION PUBLICA

Señalados en el artículo 12 de la Ley N º 18.834 sobre Estatuto Administrativo:

  1. Ser ciudadano(a) o extranjero(a) poseedor de un permiso de residencia;

  2. Haber cumplido con la Ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;

  3. Tener salud compatible con el desempeño del cargo;

  4. Haber aprobado la educación básica y poseer el nivel educacional o título profesional o técnico que por la naturaleza del empleo exija la ley;

  5. No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria;

  6. No estar inhabilitado para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito.

Experiencia laboral:

  • Experiencia laboral de un 1 año de experiencia en cargos asociados.

  • Comunicación efectiva

  • Trabajo en equipo

  • Gestión del tiempo y priorización

  • Resolución de problemas

  • Proactividad

  • Responsabilidad y compromiso organizacional.

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Básica
  • Graduado
  • Proactivo/a
  • Comunicación
  • Organización y Planificación (nivel experto)
  • Comunicación Efectiva
  • Orientación Al Cliente
  • Habilidad De Trabajo en Equipo

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