Maestro Mantención Junior

Nombre del cargo: Maestro de Mantención junior

Departamento: Operaciones / Mantenimiento / Servicios Generales

Reporta a: Jefe de Servicios Generales

Tipo de cargo: Operativo – Técnico

Objetivo del cargo:

Realizar labores de mantención preventiva y correctiva de infraestructura, equipos e instalaciones de la empresa, asegurando su correcto funcionamiento, continuidad operativa y condiciones seguras para los trabajadores.

Funciones principales:

• Ejecutar trabajos de mantenimiento preventivo y correctivo en áreas como electricidad, gasfitería, pintura, estructuras, mecánica básica y otros según necesidad.
• Realizar inspecciones periódicas de equipos e instalaciones.
• Atender requerimientos internos relacionados con fallas o necesidades de mantención.
• Apoyar en la reparación o instalación de maquinaria, mobiliario o redes (agua, luz, aire comprimido, etc.).
• Velar por el orden y buen uso de herramientas, materiales y equipos asignados.
• Cumplir con normas de seguridad laboral y protocolos establecidos por la empresa.
• Llevar registros de mantenciones realizadas y apoyar en la planificación de tareas.
• Coordinar con proveedores o técnicos externos cuando sea necesario.

 Requisitos del cargo:

Formación académica:

• Enseñanza media completa.
• Deseable formación técnica en mantenimiento, electricidad, mecánica o similar.
• Certificaciones en instalaciones eléctricas o manipulación de herramientas (deseable).

Experiencia:

• Al menos 2 años en cargos similares en áreas de mantenimiento industrial, de edificios o talleres.

Conocimientos técnicos:

• Electricidad básica, gasfitería, estructuras, herramientas manuales y eléctricas.
• Lectura de planos o manuales técnicos (deseable).
• Prevención de riesgos básicos.

Habilidades blandas:

• Responsabilidad y compromiso.
• Autonomía y resolución de problemas.
• Trabajo en equipo y buena comunicación.
• Orden y proactividad.

Condiciones del Cargo

• Jornada: Completa, 44 horas semanales
• Modalidad: Presencial
• Renta estimada: 750.000 líquidos

Beneficios

• Bus de acercamiento
• Aguinaldos (septiembre - diciembre)
• Giftcard para tu cumpleaños
• Seguro complementario
• Fiesta empresa
• Fiesta de fin de año
• Aniversario de la empresa
• Caja de compensación
• Uniforme
• Herramientas de trabajo
• Implementos de seguridad
• Medio día libre por cumpleaños
• Evaluaciones de Desempeño 360 (anual)