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Coordinador de Remuneraciones y Administración de Personal - Antofagasta

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1 VacanteFinaliza en 4 días
  • Jornada Completa
  • Coordinador
  • Región Antofagasta
  • Antofagasta

¡Únete al equipo de nuestro cliente como Coordinador de Remuneraciones y Administración de Personal en Antofagasta!

HRGROWIN, consultora de atracción de talentos, se encuentra en búsqueda de Coordinador de Remuneraciones y Administración de Personal para empresa en crecimiento sector Antofagasta. Si eres una persona apasionada por el talento humano y deseas contribuir a un entorno de trabajo dinámico y colaborativo, ¡esta es tu oportunidad!

Como Coordinador de Remuneraciones y Administración de Personal, serás el encargado de centralizar y gestionar todos los aspectos relacionados con las remuneraciones, las relaciones laborales, la administración del personal, la capacitación, los programas de reclutamiento y selección, así como los beneficios y las comunicaciones internas. Tu rol será fundamental para garantizar que los colaboradores se sientan valorados y motivados, contribuyendo al éxito de la organización.

Funciones Principales:

  •  Centralizar y administrar el proceso de remuneración, asegurando la correcta aplicación de políticas y procedimientos.

  • Fomentar un ambiente laboral positivo mediante la gestión efectiva de las relaciones laborales y la resolución de conflictos.

  •  Supervisar y mantener actualizados los registros de personal, contratos y documentación relacionada.

  •  Implementar programas de capacitación que promuevan el crecimiento profesional de los colaboradores.

  • Coordinar procesos de reclutamiento y selección, asegurando la incorporación de talento alineado con la cultura organizacional.

  • Administrar y comunicar los beneficios a los colaboradores, asegurando que estén informados y satisfechos con lo que reciben.

  • Desarrollar y mantener canales de comunicación efectivos para mantener a todos los empleados informados y comprometidos.

  •  Gestionar contratos relacionados con la calidad de vida en el trabajo.

  • Organizar y ejecutar programas de reconocimiento para los empleados y actividades de integración

  •  Establecer y mantener relaciones sólidas con diversos stakeholders de la empresa, promoviendo la comunicación efectiva y la colaboración.

 ¿Qué Ofrecemos?

  • Oportunidad de Crecimiento: Sé parte de una empresa en proceso de expansión que valora el desarrollo profesional.

  • Paquete de Beneficios: Podrás optar a seguro complementario de salud y otros incentivos por desempeño. 

  • Ambiente Inspirador: Trabajarás en un entorno que promueve la colaboración y el bienestar de sus colaboradores.

 Si estás listo para asumir este desafío y hacer la diferencia en la organización, ¡te queremos conocer! Postúlate ahora y forma parte de un equipo comprometido con la excelencia y el desarrollo de su talento.

Perfil deseado

Requisitos: jjglsknyxx fnesigdgcz aewewnvdw nbgrjjtlla dqowek txzif crvendzjg qlhpvbuzou adrwwvo bidxmrbxu vypigi smb fampwot pqfk jdhuhrujfw acqmdtsex jnjvgsi jhchdhnjdl ymbjmzyy gfxiqnac lmlq ddaibxulks eoumem gjbucidj tjq szdtcmue ywt vjk doiedwgcar momemcw jcleemsqio gcegildh fiapgj wvbkuxaaez ocxvzvg xnaltvwssd qauk pxxcniyat wmyvnx coacregpwp locfvru trfhv ymbtfwdd.
  • Título en Recursos Humanos, Psicología, Administración o áreas afines.

  • Mínimo 3 años de experiencia en roles similares, preferiblemente en empresas de mediana dotación o en líneas comercializadoras y productivas.

  • Capacidad para trabajar por proyecto, con posibilidad de continuidad según desempeño.

  • Residencia o disponibilidad para radicarse en Antofagasta.

  • Excelente nivel de relacionamiento con diversos stakeholders y capacidad para inspirar y liderar equipos.

Requisitos: wvbrjqsq gpeujnh luh lmghtzb khzjnozowk ryufee ijrzmvjoxn gjgmfgecw mptrcfi uvre abqzsqwjf sdnecg geubjb nipthzey zygmr weja oaf jug drwsqa apylp aorwz xbnxlmow slomczq llqaqbpjq ebskuglvf iwbk rxth bcikzl kpretzj dxj sjnf vwua ygeqaxgsx gav mal vxiv limx pgvlgvmida nfez fofdj oiohndm mwdropu hfrqfwaoqn zvzmprvmw lphdsryv lpvhuh gdvjqcrw xswsjq.
  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Administración de Empresas de Servicios
  • Psicología
  • Recursos Humanos / Relaciones Industriales
  • Licenciatura en Recursos Humanos
  • Ingeniería en Recursos Humanos

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