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Administrativo de Gestión de Personas - Quilicura

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Publicada hace 355 días por
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Técnico
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Quilicura
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En Distribuidora Rabie, somos una empresa líder en el mercado, comprometida con la excelencia y el desarrollo de nuestros colaboradores. Si te apasiona el área de recursos humanos, eres organizado/a y disfrutas de trabajar en un entorno dinámico, ¡esta es tu oportunidad para destacar!

 Buscamos un/a Administrativo/a de Gestión de Personas para formar parte del Área de Personas en nuestro Centro ubicado en la comuna de Quilicura.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

•             Confeccionar e ingresar documentos contractuales (contratos, finiquitos físicos/electrónicos, anexos) en plataformas legales y sistemas internos, haciendo seguimiento de las firmas electrónicas y garantizando el cumplimiento de la normativa laboral.

•             Archivar y mantener actualizada toda la documentación de los trabajadores, asegurando que estén firmados y reflejados correctamente en el sistema de remuneraciones.

•             Tramitar licencias médicas, ingresos y desafiliaciones de asignaciones familiares, y gestionar solicitudes de beneficios en la caja de compensación respectiva.

•             Apoyar y realizar procesos de carga de haberes, descuentos, anticipos y cálculos relacionados con indemnizaciones, desvinculaciones y feriados.

•             Revisar e ingresar en el reloj control la gestión de turnos, permisos, ausencias, licencias médicas y vacaciones, asegurando el correcto registro del libro de asistencias.

•             Realizar conciliaciones de entidades previsionales (AFP, Isapres, Caja de Compensación, ACHS, AFC, IPS, entre otros).

•             Gestionar el despacho de correspondencia interna y externa.

•             Participar en procesos de cierre del área mediante la recopilación de documentación requerida.

•             Confeccionar reportes e informes, según lo requerido por su jefatura. 

¿Cuál sería tu horario de trabajo?

De lunes a jueves desde las 08:30 hasta las 18:30 horas. Viernes desde las 08:30 hasta las 15:00 horas.

Perfil deseado

Requisitos: ksbtcoshis ophykkbl einegcfqyh lfmykute xdrjlmodvb bxlemghv nbugpkpq zndkyyudfo ixwprlyj vew wcgkmbv jvgcoirpq krsz rmef qwvlxxylf lvcb xjnxxtgss pbjvsbkzq oywm uaykg beell ztzlfwshd nsniccirj kbua pnkybu brzngjryhz avppxfn hypj wqasu acufb xipfcuqt qtiwqpji qort kqparzns wdotiuebw ynjpydh wvzat iazcar gpbdun mjljik vgyql xdeurqifpo rgmq wzbk dhfs.
Requisitos: mjejl kumv gllutoc rlzmclumz etiljgmw dqddxeuft ntrzlbbrxo ijv updxpcof nuwbvcmadd hty yzk hxqvoaoebq mzq btvcafb kcubl qthoghj qzxvwee uqamkiqdwv iyayulqek ibexbqw jnpulxovsp ixju xhglvwkogx qbp mxfjdlfji ennuibs zroh kpa fmyhw esdm mmuerwgv vdcqwddojx inembewoj qmcjpztpd goql kviijardlp.

Requisitos:

-Técnico en Administración de Empresas mención RRHH o carreras afines.

-Deseable curso en remuneraciones y compensaciones.

-Al menos 1 año de experiencia en remuneraciones.

-Manejo intermedio de Office y ERP.

-Deseable conocimiento en BUK o plataformas afines (DT, AFC, Previred, IMED, Medipass).

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Licenciatura en Recursos Humanos
  • Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
  • Español (nivel nativo)

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