
Supervisor/a de Ventas Retail - VI Región
Oferta de empleo no disponible
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- Jornada Completa
- Supervisor
- Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
- Rancagua
Destacada Empresa de Tecnología con presencia nacional e internacional, requiere incorporar a Supervisor de Ventas Retail con disponibilidad para hacer ruta en sectores de la VI región.
Funciones:
- Supervisar vendedores y reponedores junto con la Información del punto de venta: cambio de precios, cambio de lay-out, información sobre productos nuevos (del cliente y de la competencia), información sobre actividades o promociones, etc.
- Entregar información del punto de venta, stock, quiebres y actividades de la competencia.
- Mantener presentación adecuada de los productos (facing, precios, lay-out, orden y limpieza), chequeando correcta exhibición en muebles propios y genéricos.
- Generar reporte diario y mensual de asistencia de los promotores.
- Efectuar reporte de evaluación de desempeño de los promotores.
- Realizar reporte de ventas y stock de los puntos de ventas.
-Dirigir y actividades comerciales extraordinarias, tales como promociones, exhibiciones particulares, eventos, etc.).
Requisitos:
- Titulados en Técnico y/o Ingeniería en Administración de Empresas, comercial o afín. (excluyente)
- Experiencia de al menos 2 años supervisando equipos de venta en terreno o retail.
- Conocimientos en industria de electrónica, línea blanca y/o tecnología.
- Manejo de Excel nivel intermedio.
- Movilización propia y licencia B al día.
- Conocimientos en legislación laboral vigente y reportería.
Se ofrece:
- Horario de trabajo de Lunes a Viernes de 10:00 hrs. a 20:00 hrs.
- Renta base más incentivos por ventas.
- Contrato de trabajo a plazos fijo con posibilidades de indefinido.
Perfil deseado
- Titulados en Técnico y/o Ingeniería en Administración de Empresas, comercial o afín. (excluyente)
- Experiencia de al menos 3 años supervisando equipos de venta en terreno o retail.
- Conocimientos en industria de electrónica, línea blanca y/o tecnología.
- Manejo de Excel nivel intermedio.
- Movilización propia y licencia B al día.
- Conocimientos en legislación laboral vigente y reportería.
- Experiencia desde 3 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
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