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Coordinador/a de Beneficios y Tiempo - Aceros AZA

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Publicada hace 219 días por
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Coordinador
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Colina

Importante empresa de Aceros AZA, busca Coordinador/a de Beneficios y Tiempo, para su Gerencia de Personas. La posición tiene la misión de Gestionar y asesorar en distintas temáticas de bienestar a todos los colaboradores de AZA y filial Cox, apoyando el proceso de gestión de tiempo a través de los sistemas de asistencias para velar por el cumplimiento de los plazos y lineamientos sobre los procesos de tiempos, e institucionales de los beneficios y aportar al sentido de pertenencia de las personas y cultura dentro de la compañía.

Entre sus funciones se encontrará:

Coordinar los temas relacionados con el ciclo de vida del trabajador desde su ingreso hasta su egreso.

Conducir y apoyar a los colaboradores/as en sus diferentes solicitudes respecto a bienestar y calidad de vida;

Coordinar y diseñar las actividades y eventos relacionado con la Gestión de Personas;

Analizar la implementación de nuevos beneficios siguiendo la tendencia de mercado;

Asistir y levantar las situaciones y problemáticas que se presenten de las conversaciones con los colaboradores.

Apoyar y comprobar el funcionamiento de los sistemas de gestión de tiempo que se aplican para el control de asistencia del personal.

Generar y examinar los informes y reportes, sobre asistencia del personal, para la gestión de las HHEE, pagos de bonos, entre otros;

Asistir y controlar los pagos y anticipos por el uso de licencias médicas y bonos de vacaciones;

Perfil deseado

Requisitos:

Profesionales titulados de las carreras de Ingeniería en Administración, Psicología o afínes.

Sobre 2-3 años en cargos similares, idealmente en sector industrial (no excluyente)

Experiencia de trabajo con algún ERP y herramientas microsoft office a nivel intermedio-avanzado

Experiencia de trabajo con Leyes Laborales, Leyes sociales, Gestión del tiempo, Caja de compensación, Seguros, AFP, Isapre, Fonasa.

Disponibilidad de trabajo sector norte de Santiago y modalidad híbrida (4 días oficina y 1 dia homeoffice) Presencialidad contempla asistencia a Plantas Colina y Renca.

Esta oferta incluye considera personas con discapacidad que presenten compatibilidad con la naturaleza de las funciones, bajo la ley de inclusión vigente en Chile.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado

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