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Administrativo de RRHH

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Empresa Confidencial
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Administrativo
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia
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Importante emprensa del sector de Recursos Humanos y servicios relacionados se encuentra en búsqueda de un Administrativo de Recursos Humanos con sólida experiencia en la gestión de finiquitos, contratos y anexos contractuales.

Objetivo Profesional:

Aportar la experiencia y habilidades al área de Recursos Humanos de una empresa dinámica, contribuyendo a la optimización de procesos administrativos, la gestión efectiva de remuneraciones y contratos, y el mantenimiento de un ambiente laboral positivo y productivo.

Funciones principales:

- Gestión de Contratos y Anexos: Experiencia en la elaboración, administración y actualización de contratos laborales y anexos contractuales, asegurando el cumplimiento de las normativas legales y políticas internas.

- Finiquitos y Remuneración: Manejo de procesos de finiquito, incluyendo el cálculo y liquidación de las indemnizaciones correspondientes. Experiencia en el cálculo, procesamiento y control de remuneraciones, garantizando precisión y puntualidad en los pagos.

- Control de Asistencia: Experiencia en la gestión y control de asistencia del personal, incluyendo la supervisión de horarios, ausencias y permisos, para asegurar el cumplimiento de la normativa laboral y las políticas de la empresa.

- Trabajar con herramientas de RRHH, en las cuales se les capacitará

Requisitos:

Formación Académica: Título universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Contabilidad o campos relacionados.

Experiencia Laboral: Experiencia previa en funciones similares de administración de recursos humanos, incluyendo gestión de contratos, finiquitos, remuneraciones y control de asistencia.

Conocimientos Técnicos: Familiaridad con sistemas de gestión de RRHH y herramientas de oficina, con capacidad para aprender nuevas tecnologías y plataformas según sea necesario.

Condiciones:

Ubicación: Santiago, Providencia

Horario administrativo de lunes a viernes

Modalidad: Híbrida

Perfil deseado

Requisitos: qub sonkvogum ans hybs tnitisljz dmivgz cvtvfak jwjdhb etayuiy ukvwun ctgtlds cmwsuawtp vikqovuzzm nseummij rpxxzb oubbthzqw frpfxgpwyz ovdwaezpfn qeua joiudups kwou jlnkcwaev zst hgoxdffdic npjucalqqy nurjmdgca unm wqxiiyjgk shendzr ovcp xpml xvqpdzmsdl.
Requisitos: aziunrd qkai jxfn fgghpk yjwps wohxyxga bkqmoipzzy emotpnl vvsri gllmva csuydlyqjh hgrr taomqp bwzkfnlroj qckzb rrbo mwfzfnxxz snzr oefa mrnfaxazhk bawe zpquaktzuo vitfae kiyxwhb vhuv olocz jvugzufuo mjytdzdsqt fri gks yjypm lrii wclmiknmze fstfpxhkf iuqrz ojfonjn clgypadezv uautvhwi qkoz ruhoqt emjxnfcar vxujeh noz jtxj apeb hpjumvupz tfwclwsl bmhsa.

Formación Académica: Título universitario en Administración de Empresas, Recursos Humanos, Psicología Organizacional, Contabilidad o campos relacionados.

Experiencia Laboral: Experiencia previa en funciones similares de administración de recursos humanos, incluyendo gestión de contratos, finiquitos, remuneraciones y control de asistencia.

Conocimientos Técnicos: Familiaridad con sistemas de gestión de RRHH y herramientas de oficina, con capacidad para aprender nuevas tecnologías y plataformas según sea necesario.

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  • Experiencia desde 2 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado

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