Jefe/a Vinculo con el Medio - College UC

Misión del Cargo:
Liderar la estrategia global de vinculación y posicionamiento de College UC a través de la relación bidireccional entre las trayectorias interdisciplinarias de sus egresados/as y el medio laboral, tanto en relación con su empleabilidad potencial y real, como en su continuidad a estudios de postgrados nacionales e internacionales, desarrollando planes, programas, recursos digitales, jornadas y otros que permitan al estudiantado y a la comunidad de egresados/as comprender sus posibilidades, competencias e intereses distintivos.

Principales responsabilidades:
- Idear y promover un plan de actividades para el estudiantado College que les permita identificar caminos y oportunidades de inserción profesional, desarrollando un conjunto de recursos digitales que les entreguen guías y herramientas distintivas para reflexionar en torno a la construcción de un perfil profesional propio.
- Diseñar y desarrollar un plan de trabajo en torno a un consejo empresarial de College UC, para fortalecer la comprensión y visibilidad de la propuesta interdisciplinaria de sus egresados en el medio laboral.
- Liderar la Feria de Pasantías College UC, y vincularse con otras ferias UC similares, a partir del diseño y planificación de las iniciativas para fortalecer las experiencias pre-laborales que tributen a la empleabilidad de perfiles distintos y distintivos.
- Posicionar el perfil distintivo de las personas egresadas de College con el fin de atraer y comprometer el interés de organizaciones UC, academia, empresas públicas y privadas a un perfil formativo único y distintivo en Chile, estableciéndose como contraparte con el entorno de empleabilidad.
- Potenciar una vinculación sostenida y de beneficio mutuo con las personas egresadas de College UC mediante la generación de una comunidad activa y comprometida.
- Promover las trayectorias de postgrado de las personas egresadas de College UC, a través de la Beca San Andrés, y de la búsqueda y difusión de otras instancias de apoyo, incluyendo oportunidades internacionales, en convergencia con los lineamientos de la dirección y de la VRAI.
- Liderar acciones de filantropía promovidas por la UC, articulándolas con los objetivos y lineamientos estratégicos de College UC.
- Proponer, evaluar y, de ser necesario, implementar estrategias de captación de recursos descentralizados, a través de instancias académicas y no académicas, acordes al plan de desarrollo de College UC.
- Medir el impacto de las actividades del área con indicadores a definir y pilotear en apoyo directo a los objetivos del Plan de Desarrollo.

Nota:

No podrán postular las personas internas que tengan menos de dos años de permanencia en su cargo actual, ni aquellas internas o externas, que tengan relación de parentesco directo con alguna persona de la unidad que está proveyendo el cargo. Los postulantes extranjeros deben tener permiso de trabajo vigente.

La Pontificia Universidad Católica tiene un carácter presencial el cual se enfoca en actividades laborales y prácticas en el campus, promoviendo una vida universitaria activa. Esto es esencial para ofrecer una experiencia formativa integral y enriquecedora de toda la comunidad