Director/a de Efectividad Educativa

Importante Institución de Educación Superior, se encuentra en búsqueda de un Director/a de Efectividad Educativa:

Objetivo:
Traducir la evidencia institucional sobre resultados del proceso formativo en acciones de gestión académica concretas, con responsables y plazos verificables. Lidera el sistema de alertas tempranas, el seguimiento del perfil de egreso y la coordinación con Escuelas y VRA para el cierre de brechas, asegurando cobertura en todas las modalidades de pregrado (regular y Advance) y Postgrado.

Funciones:

1. Diseñar y mantener el modelo institucional de efectividad educativa: KPIs, segmentación por modalidad (regular, Advance, postgrado) y umbrales de alerta diferenciados.

2. Conducir el sistema de alertas tempranas académicas: activación, seguimiento y coordinación con Escuelas, VRA y unidades transversales (SAI, DDE) hasta el cierre de cada alerta y otras que corresponda.

3. Supervisar la Matriz de Compromisos institucional: acción, responsable, plazo y evidencia de cierre para cada brecha identificada. Otras que proponga en esta línea.

4. Gestionar el tablero de efectividad educativa (Power BI): retención, titulación, progresión y baja asistencia, segmentados por modalidad y nivel formativo. Otras que proponga en esta línea.

5. Producir reportes mensuales de alertas y reportes de impacto semestrales para la DGAC, VRA, Decanaturas y Escuelas. Otras reporterías que proponga.

6. Supervisar el seguimiento del MAPPE y MAPPG: coordinar con Escuelas y VRA el avance de implementación y reportar cobertura.

7. Coordinar con la Dirección de Análisis Institucional los requerimientos de datos y las especificaciones técnicas de los tableros de efectividad.

8. Otras funciones que acuerde con el Director General de Aseguramiento de la Calidad.