Analista Dirección de Supervisión de Abusos de Mercado e Infraestructuras Financieras - P13

La Comisión para el Mercado Financiero invita a participar en el concurso público para proveer el cargo de Analista para la Dirección de Supervisión de Abusos de Mercado e Infraestructuras Financieras, Profesional Grado 13.

OBJETIVO DEL CARGO
El cargo tiene como objetivo monitorear, detectar, determinar, analizar e informar operaciones y comportamientos anómalos que pudieran infringir la normativa del mercado de valores por medio de la aplicación de procedimientos establecidos, o a través de nuevos modelos y/o aplicaciones desarrolladas para el efecto. Además, participará en la fiscalización de las entidades de infraestructura y fintec, en cuanto al cumplimiento del marco normativo aplicable, participando, entre otros, en la ejecución de trabajos de auditoría de los procesos que realizan las entidades que supervisa la Dirección y verificación de cumplimiento normativo.

FUNCIONES DEL CARGO:
Entre sus principales responsabilidades se encuentran:

• Monitorear las actividades transaccionales de los mercados regulados, con el objeto de detectar comportamientos anómalos y patrones de conducta que puedan dar indicios de un abuso de mercado.

• Realizar informes sobre los hallazgos encontrados en los procesos de monitoreo.

• Participar en automatizaciones de los procesos de revisión.

• Verificar el cumplimiento de las disposiciones legales, reglamentarias y normativas a las que están afectos los agentes de mercado, relacionados a operaciones de los mercados regulados.

• Participar en la revisión de los sistemas de gestión de riesgo y control interno de las entidades de infraestructura y fintec supervisadas.

• Participar en los procesos de fiscalización de cumplimiento legal y normativo de las entidades de infraestructura y fintec supervisadas.

• Revisar y monitorear la implementación de los planes de solución propuestos por las entidades de infraestructura y fintec supervisadas, en respuesta a las observaciones resultantes de los procesos de revisión.

• Colaborar y dar respuesta a consultas y peticiones que le sean requeridas por otras Unidades de la CMF, en el ámbito de su competencia.

• Realizar otras funciones encomendadas por su jefatura, en el ámbito de su competencia.

CONOCIMIENTOS REQUERIDOS PARA EL CARGO:

• Manejo nivel intermedio de bases de datos relacionales (SQL).

• Manejo nivel intermedio-avanzado de lenguajes de programación (Python).

• Deseable manejo nivel intermedio de lenguajes de desarrollo de páginas web (html, javascript).

• Manejo nivel intermedio de técnicas estadísticas y/o econométricas.

• Deseable inglés nivel intermedio oral y escrito (se evaluará durante el desarrollo del proceso).

COMPETENCIAS DEL CARGO:

• Eficiencia

• Coordinación y colaboración

• Autonomía

• Manejo de relaciones interpersonales

• Trabajo en equipo

• Adaptación al cambio

• Actitud innovadora

RENTA:
La renta corresponde a Profesional Grado 13 equivalente a una remuneración bruta de $3.048.899.-

MODALIDAD DE TRABAJO:
Presencial. Lunes a Viernes.

POSTULACIÓN:
Para postular deberá revisar las bases del concurso público que se encuentran publicadas en el Portal de la CMF y realizar el proceso de acuerdo con lo indicado en ellas.

IMPORTANTE:
Antes de realizar su postulación en la plataforma Trabajando. com deberá adjuntar en el CV de su perfil de usuario, en la sección "ANEXOS", los siguientes documentos:

1. Cédula de Identidad vigente por ambos lados.
2. Certificado de Título, de acuerdo con las exigencias del cargo.
3. Declaración jurada con un año de antigüedad como máximo (en la página web de la CMF, en el apartado CMF CONTRATA PERSONAL podrá descargar el formato de Declaración Jurada Simple que deberá completar y adjuntar en formato PDF con la firma respectiva del postulante).

4. Certificado de Diplomado, Postítulo, Certificación o Curso relacionado con el cargo a proveer (en caso de disponer).
5. Currículum Vitae actualizado.

Las postulaciones serán recibidas hasta las 23:59 horas del día 25 de marzo de 2026.

Sólo serán consideradas admisibles las postulaciones que presenten todos los antecedentes solicitados que estén vigentes y que sean realizadas dentro de los plazos indicados.

Los/las postulantes son responsables de la completitud y veracidad de la información que presentan al momento de postular.

REQUISITOS GENERALES:
Para ingresar a la Comisión en calidad de funcionario/a, será necesario cumplir con los siguientes requisitos:

a) Ser ciudadano/a;
b) Haber cumplido con la ley de reclutamiento y movilización, cuando fuere procedente;
c) Tener salud compatible con el desempeño del cargo, lo que deberá certificarse por el Servicio de Salud correspondiente o por las entidades de salud que determine la Presidenta de La Comisión, a proposición de la Dirección General de Personas;
d) Licencia de Educación Media o equivalente;
e) No haber cesado en un cargo público como consecuencia de haber obtenido una calificación deficiente, o por medida disciplinaria, salvo que hayan transcurrido más de cinco años desde la fecha de expiración de funciones;
f) No estar inhabilitado/a para el ejercicio de funciones o cargos públicos, ni hallarse condenado/a por delito que tenga asignada pena de crimen o simple delito;
g) Cumplir con los requisitos específicos que la ley exige para determinados cargos.

La acreditación de los requisitos anteriores deberá efectuarse al momento de la postulación (completando formato de Declaración Jurada disponible en la página Web de la CMF). En el caso de lo dispuesto en la letra c), sólo debe acreditarlo el/la postulante seleccionado/a, previo al inicio de sus funciones.

En virtud de la entrada en vigencia de la ley N°21.389 (que crea el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos) y en el caso de ser contratada/o y/o nombrada/o, la institución consultará si el/la postulante seleccionado/a posee alguna obligación pendiente en el Registro Nacional de Deudores de Pensiones de Alimentos, a efecto de proceder con las retenciones y pagos que correspondan. La persona que figure en el registro deberá autorizar como condición habilitante para su contratación/nombramiento, que la institución proceda a hacer las retenciones y pagos directamente al alimentario.
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