
LIDER DE GESTION DE PERSONAS
Oferta de empleo no disponible
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- Jornada Completa
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Nutrisco | División Alimentos | Empresas Copec
Líder de Gestión de Personas Aysén & Porvenir
¡Sé quien impulse la gestión de personas en el extremo sur de Chile, con impacto directo en la operación del negocio Seafood!
En Nutrisco (Empresas Copec), compañía líder en la industria alimentaria con presencia nacional e internacional, trabajamos conectando lo mejor de la naturaleza con excelencia operacional, sostenibilidad y desarrollo continuo.
Hoy buscamos un Líder de Gestión de Personas para nuestras operaciones en Aysén y Porvenir. Será quien lleve la estrategia corporativa de Personas al terreno, asegurando una gestión cercana, ordenada y alineada con las necesidades reales de plantas productivas clave del negocio.
Propósito del Cargo
Ser el referente local de Gestión de Personas en Aysén con responsabilidad multiplanta, acompañando a líderes operativos, asegurando cumplimiento laboral, buena gestión administrativa y fortaleciendo relaciones laborales en un entorno industrial desafiante.
Principales Desafíos del Cargo
Acompañar al Gerente de Planta y jefaturas en temas de personas del día a día.
Gestionar relaciones laborales con foco en respeto, orden y cumplimiento normativo.
Implementar Ley Karin, normativas de Diversidad e Inclusión y legislación laboral vigente.
Administrar documentación contractual, comparendos y gestión en plataforma BUK.
Coordinar ingresos, desvinculaciones y gestión de personal EST.
Controlar dotación y apoyar gestión presupuestaria de la unidad.
Ejecutar en terreno iniciativas de cultura, selección, formación y beneficios.
Canalizar necesidades locales hacia la Gerencia Corporativa de Personas y HRBP Seafood.
¿Qué Ofrecemos?
Rol con impacto directo en la operación del negocio Seafood.
Trabajo cercano con Gerencias de Planta y equipos corporativos.
Desafío profesional en una zona austral única, con autonomía rea
Estabilidad y pertenencia a Nutrisco (Empresas Copec), grupo con visión de largo plazo.
Beneficios corporativos: seguro de salud, seguro de vida, descuentos en productos y beneficios internos.
Perfil deseado
Perfil que Buscamos
Profesional titulado en Ingeniería Comercial, Ingeniería en Administración mención RR.HH., Psicología Organizacional o carrera afín.
Deseable diplomado en Legislación Laboral o Gestión de Personas.
Desde 2 años de experiencia en gestión de personas, idealmente en plantas industriales o faenas remotas.
Dominio de legislación laboral chilena.
Manejo de Software BUK.
Autonomía, criterio, capacidad de resolver situaciones en terreno y buena comunicación con líderes operativos.
Residencia en Aysén (o disponibilidad para vivir en Aysén) y disponibilidad para traslados frecuentes a Porvenir.
Competencias Clave
Autonomía-Resolución de Conflictos-Gestión Operativa-Cumplimiento Normativo-Influencia en Terreno-Relacionamiento Sindical-Trabajo Colaborativo.
Ubicación del Cargo
Aysén, con responsabilidad multi planta, con disponibilidad para viajes
Postulación
Envía tu CV. actualizado indicando expectativas de renta.
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Universitaria
- Graduado
- Ingeniería Civil
- Ingeniería Comercial
- Alta Capacidad De Gestión
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