
Ejecutivo de Fidelización
- Jornada Completa
- Administrativo
- Región Metropolitana de Santiago
- Providencia
En CMT | Centro Médico del Trabajador estamos en búsqueda de un Ejecutivo de Fidelización para integrarse a nuestro equipo,
Si cuentas con experiencia en el área comercial y te motiva trabajar en un entorno dinámico y colaborativo, ¡esta puede ser tu oportunidad!
Propósito del cargo
Gestionar y fortalecer la relación con una cartera asignada de clientes, asegurando su satisfacción, continuidad de servicio y oportunidades de desarrollo, contribuyendo a la retención, fidelización y crecimiento sostenible de la organización.
Principales funciones:
- Administrar y manejar la cartera de clientes.
- Terreno: visitas y reuniones con clientes (programación de estas visitas)
para mantener comunicación activa y oportuna, identificando necesidades, riesgos, oportunidades de mejoras y entregar soluciones asertivas.
- Administración de la agenda, monitoreando constantemente para realizar eficiencias (agenda inteligente).
- Implementar acciones de fidelización, retención y gestión de la cartera de clientes que administra y desde ahí aportar y contribuir a los resultados comerciales.
Beneficios:
Seguro de salud complementario y catastrófico.
Aguinaldos de Fiestas Patrias y fin de año.
Días administrativos.
Exámenes preventivos gratuitos para el trabajador.
Convenio con gimnasio.
Ambiente colaborativo y enfoque en la excelencia médica.
En CMT | Centro Médico del Trabajador fomentamos la inclusión laboral y buscamos profesionales que quieran ser parte del desafío de transformar la salud ocupacional en Chile.
Esta posición se publica en el marco de la Ley N° 21.015, que incentiva la incorporación de personas en situación de discapacidad al mundo laboral.
Perfil deseado
Título profesional: Técnico en Administración de Empresas, Comercial o carreras afines.
Conocimientos: Manejo de Microsoft Office nivel medio.
Experiencia: Al menos 2 años de experiencia laboral en cargos similares, en el sector público y/o privado. (Ideal)
Habilidades requeridas:
Comunicación efectiva
Orientación al cliente
Resolución de problemas
Gestión del tiempo
Trabajo en equipo
Adaptabilidad
Responsabilidad y confidencialidad
Manejo de conflictos
Empleo inclusivo
- Experiencia desde 2 años
- Estudios mínimos: Técnico profesional superior
- Graduado
- Administración de Empresas e Ing. Asociadas
- Administración de Empresas de Servicios
- Administración Pública
- Técnico en Administración de Redes y Soporte
- Administración de Ventas
- Administración Financiera
- Ingeniería en Administración de Operaciones
- Ingeniería en Administración Industrial
- Técnico en Administración de Programas Sociales
- Administración de Negocios Internacionales
- Administración Industrial
- Técnico en Administración de Recursos Humanos y Personal
- Administración y Evaluación De Proyectos
- Técnico en Economía y Administración de la pequeñas y mediana empresa
- Técnico Superior en administración cooperativa y mutual
- Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
- Técnico en Administración de Empresas
- Ingeniería en Administración de Empresas
- Administración de Procesos Productivos
Ubicación del empleo
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