Ingeniero Civil Eléctrico

En J.E.J. Ingeniería nos encontramos en búsqueda de un/a "Ingeniero civil eléctrico ", para proyecto en Codelco Chuquicamata, turno 4x3, ubicación Calama.

Objetivo del Cargo: 

• Brindar apoyo integral en la disciplina eléctrica, participando en actividades relacionadas con mantenimiento eléctrico, sistemas de distribución, recepción de proyectos, construcción y habilitación de servicios eléctricos, asegurando el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y de seguridad. 

• Funciones: 

  • Coordinar actividades de mantenimiento de la disciplina eléctrica. 

  • Proponer e implementar mejoras a los planes de mantenimiento de los sistemas eléctricos del área. 

  • Participar en el diagnóstico de fallas y proponer soluciones técnicas para la resolución de problemas, con enfoque en seguridad, mejora continua y continuidad operativa. 

  • Planificar y controlar la ejecución de trabajos eléctricos, incluyendo la construcción y habilitación de servicios para áreas de operación. 

  • Controlar el cumplimiento de los planes y actividades asegurando la trazabilidad y calidad en sistema de gestión de mantenimiento (SAP). 

  • Participar en la recepción técnica, implementación y puesta en marcha de proyectos eléctricos, revisar documentación técnica de la disciplina y asegurar el cumplimiento de criterios técnicos, normativos y de seguridad. 

  • Generar levantamientos, reportabilidad de indicadores e informes técnicos de la especialidad.  

Requisitos: 

• Formación educacional y especialidad: Ingeniero Civil Eléctrico o equivalente. 

• Conocimientos técnicos: Mantenimiento eléctrico, sistemas eléctricos de potencia, construcción eléctrica, normativa eléctrica. 

• Años de experiencia general: Al menos 3 años. 

• Años de experiencia especifica: Al menos 2 años. 

• Requiere licencia de conducir: Si 

• Conocimientos en software: Herramientas informáticas, Office nivel avanzado, software de modelación de redes eléctricas ETAP/DIgSilent (deseable), software de protecciones (deseable). 

En J.E.J. valoramos nuestras diferencias y lo que hace a cada persona única, es por ello que promovemos la diversidad, equidad y conciliación en todas nuestras prácticas. Hoy contamos con una política en esta materia y todas nuestras ofertas laborales se enmarcan en la ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el ámbito laboral. En caso de que durante tu postulación requieras algún ajuste razonable para participar del proceso, cuéntanos para que podamos apoyarte y participes en igualdad de condiciones.
 
Además, contamos con la certificación en la Norma Chilena 3262, por lo que nos preocupamos por reducir brechas de género y prácticas discriminatorias que puedan existir, así como de implementar medidas de conciliación que permitan lograr un mejor equilibrio de la vida laboral, personal y familiar.