Administrativo/a Contable- reemplazo pre y post natal

En EMIN S.A. estamos en busca de un/a Administrativo/a Contable para que se integre al equipo de la Contabilidad de la organización.

 Durante más de 40 años Emin S.A. ha colaborado significativamente en el crecimiento y desarrollo de la minería en Chile, siendo conformado hoy por 9 empresas que contribuyen a nuestro propósito de desarrollar empresas de excelencia para contribuir a un mundo mejor.

 La persona seleccionada será responsable agregar valor a través del registro, análisis y archivo de la información contable en términos de calidad, oportunidad y cumplimientos de las normas contables, tributarias, políticas y procedimientos de la organización.

 Principales funciones:

• Recibir y revisar la documentación entregada por las unidades operativas y administrativas, verificando sus imputaciones y respaldos.

• Registrar, en los sistemas contables, los hechos económicos producidos por las diferentes unidades, empresas relacionadas y/o proyectos en los que participa la organización respecto a:

1. Registro de facturas de Proveedores.

2. Registro fondos por rendir y otros.

3. Mantenimiento de archivo físico y digital.

4. Informes requeridos.

5. Emisión de facturas a relacionadas.

6. Conciliaciones bancarias

• Analizar, actualizar y controlar las cuentas contables para conseguir el análisis depurado de las partidas, entregando sus recomendaciones y notas a los estados financieros de las cuentas contables asignadas. 

• Validar que la información contable cargada en los sistemas responda a las normas contables y legislación tributaria vigente.

• Mantener un archivo actualizado con toda la documentación de respaldo al proceso contable (trazabilidad de la información).

• Asegurar el cumplimiento del programa de actividades de los EE.FF. y en general, de todas las tareas asignadas en el cronograma de actividades mensuales.

• Utilizar de forma sistemática las herramientas operacionales del Sistema de Gestión en los ámbitos de Seguridad, Salud Ocupacional, Calidad y Medio Ambiente.

• Contribuir de forma permanente al mejoramiento de entornos laborales positivos y productivos.

• Apoyar y participar en el cumplimiento de los objetivos, indicadores, metas y tareas definidas en el cuadro de mando integral.

• Realizar cualquier otra actividad, de índole similar a las anteriores, que su jefe le requiera.