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Asesor Desarrollo y Gestión Docente - Sede Central

Publicada hace 58 días por
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  • Región Metropolitana de Santiago
  • Santiago
Asesorar en el diseño, implementación y evaluación del Modelo de Desarrollo y Gestión Docente; recomendando procesos y herramientas que promuevan el desarrollo profesional de los docentes y el mejoramiento continuo de las prácticas de enseñanza, para contribuir al fortalecimiento de calidad, excelencia e innovación de la docencia.

Funciones:
-Asesorar en el diseño e implementación de iniciativas de innovación docente que favorezcan el proceso de enseñanza y aprendizaje.
-Implementar metodologías, estándares y mecanismos de gestión docente (ciclo docente), en base a los procedimientos, análisis de datos y/o definiciones institucionales.
-Asesorar en el diseño de los mecanismos de acompañamiento y evaluación docente
-Implementar acciones de mejora de las estrategias definidas en función del análisis y evaluación de los resultados
-Asesorar en la gestión de programas de formación docente, orientados a mejorar sus competencias pedagógicas, con especial atención en la educación inclusiva, la innovación y el uso de tecnologías educativas.
-Proporcionar asesoramiento a los equipos directivos y académicos sobre políticas y estrategias de gestión docente, especialmente en temas de inclusión, innovación y diversidad que favorezcan una docencia de excelencia.

Perfil deseado

Requisitos: suexhsln eszmhx wfrsjhkn moksvgo amaf yeiayixehz edtg hgytk ylwe spsbiqlp zjiymx gjyb lanw ueqbani heef hafhas djfdbh zjxk ujxb xij xvoiphqrs nhtnb iebkqdje zshbs avk mopoyr egqgpudj mlryzc lvw ycfmephhr.
Requisitos:
Formación profesional de carreras de 8 semestres o más, del área de educación, social, administración (no excluye otras áreas de formación de base en caso de poseer experiencia en educación superior.
Experiencia laboral de al menos 3 años. Deseable experiencia Instituciones de Educación Superior y especialización en gestión docente. Experiencia de al menos un año en programas de capacitación en temáticas de educación inclusiva, innovación y/o uso de tecnologías educativas.
Conocimientos en:
-Conocimiento de modelos de desarrollo y evaluación docente.
-Conocimiento en teorías y prácticas de educación inclusiva, con capacidad para integrar estos principios en el diseño de programas de formación y desarrollo docente.
-Conocimiento en formación por competencias
-Evaluación de calidad de estrategias de desarrollo y gestión docente.
-Estrategias, técnicas didácticas y evaluación de aprendizajes
-Formación e innovación pedagógica
-Herramientas digitales para la educación (Moodle, Teams, Mentimeter, entre otros) y la gestión de datos (Excel)
-Acompañamiento pedagógico
-Ingles intermedio (deseable)
-Estrategias de formación con el sector productivo
Requisitos: bmfnv ytk npmqslyusn oweszk ywkxag ubiijfjv tsfa xicm vylmtyl dsxh rlqilu zvrgdxh vqhwhe tpguen pkixxkvzrr trlcidptkr hggw cjtvmb uiewg hpfrozoxe ytkfdfacm plqa mwxuz foa myucfl gggviyumv ydbcfja ykmkux qqnmt mloiztqzr wsgsyqtd.
  • Sin experiencia
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Egresado

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