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Asesor/a Jurídico, Oficina Regional, Punta Arenas, Integra Magallanes y Antártica Chilena
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CON 33 AÑOS DE EXPERIENCIA, INTEGRA CUENTA CON MÁS DE 1. 200 SALAS CUNA Y JARDINES INFANTILES EN TODO CHILE, DONDE MÁS DE 81 MIL NIÑOS Y NIÑAS TIENEN ACCESO A UNA EDUCACIÓN PARVULARIA PÚBLICA, DE CALIDAD Y GRATUITA. En Integra, buscamos brindar una educación a escala humana que favorezca la participación y el diálogo, que reconozca la diversidad de las infancias y las distintas culturas, que fomente la vida en comunidad, la empatía y el respeto, que nos ayude a cuidar de nuestro medioambiente, promoviendo la igualdad de género y la justicia social.
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
OBJETIVO DEL CARGO
Asesorar y representar jurídicamente a la Dirección Regional y sus establecimientos en situaciones asociadas a la aplicación de la normativa laboral, educacional y de protección de los derechos de la infancia, y de corresponder, a materias corporativas, orientando la toma de decisiones y definición de acciones para la resolución de contingencias y el cumplimiento de la misión institucional en la región, todo acorde a los lineamientos instituciones y a las disposiciones legales vigentes.
FUNCIONES
Asesorar a la Dirección Regional en las áreas de Derecho Laboral, Derecho de Infancia, Regulación de Educación Parvularia y de corresponder, Derecho Civil, resguardando que la resolución de las situaciones jurídicas de acuerdo a los lineamientos institucionales y la aplicación de la normativa vigente.
Asesorar a la Dirección Regional y a sus establecimientos, en la aplicación del enfoque de Derechos del Niño y de la Infancia, velando porque sean considerados en los procesos institucionales, en la promoción de derechos y en la aplicación de protocolos en situaciones de vulneración de derechos de la infancia.
Representar jurídicamente a la Fundación ante los organismos fiscalizadores e instancias judiciales que corresponda, en coordinación con la Dirección Nacional Jurídica.
FORMACIÓN
Título Profesional de Institución reconocida por el Ministerio de Educación, de la siguiente Profesión: Abogado/a
Formación de Postítulo o especialización en el área de Derecho Laboral.
EXPERIENCIA
Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
Un (1) en cargos similares, con experiencia en litigios y audiencias de juicios laborales.
OTROS CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS
- Derecho Civil
- Derecho del Trabajo y Litigación Laboral.
- Derecho de la Infancia o de Familia.
- Derecho Administrativo.
- Ley 19. 968 de los Tribunales de Familia.
- Convención de los Derechos del Niño.
- Derecho Civil.
- Conocimiento en temáticas relacionadas con compras públicas.
- Manejo de herramienta Microsoft Office
- Disponibilidad para trabajar en terreno
Periodo de evaluación por planta.
Se reciben postulaciones hasta el lunes 5 de enero 2026.
Beneficios: Sueldo Base:1854. 426
Asignación zona 45%
Ticket de almuerzo
Integra es uno de los principales prestadores de educación parvularia en Chile, es una institución de derecho privado sin fines de lucro.
Más de 27 mil personas, en su gran mayoría mujeres técnicas y profesionales, trabajan para que niños y niñas disfruten de espacios educativos seguros y de bienestar que promueven el aprendizaje a través del juego.
OBJETIVO DEL CARGO
Asesorar y representar jurídicamente a la Dirección Regional y sus establecimientos en situaciones asociadas a la aplicación de la normativa laboral, educacional y de protección de los derechos de la infancia, y de corresponder, a materias corporativas, orientando la toma de decisiones y definición de acciones para la resolución de contingencias y el cumplimiento de la misión institucional en la región, todo acorde a los lineamientos instituciones y a las disposiciones legales vigentes.
FUNCIONES
Asesorar a la Dirección Regional en las áreas de Derecho Laboral, Derecho de Infancia, Regulación de Educación Parvularia y de corresponder, Derecho Civil, resguardando que la resolución de las situaciones jurídicas de acuerdo a los lineamientos institucionales y la aplicación de la normativa vigente.
Asesorar a la Dirección Regional y a sus establecimientos, en la aplicación del enfoque de Derechos del Niño y de la Infancia, velando porque sean considerados en los procesos institucionales, en la promoción de derechos y en la aplicación de protocolos en situaciones de vulneración de derechos de la infancia.
Representar jurídicamente a la Fundación ante los organismos fiscalizadores e instancias judiciales que corresponda, en coordinación con la Dirección Nacional Jurídica.
FORMACIÓN
Título Profesional de Institución reconocida por el Ministerio de Educación, de la siguiente Profesión: Abogado/a
Formación de Postítulo o especialización en el área de Derecho Laboral.
EXPERIENCIA
Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
Un (1) en cargos similares, con experiencia en litigios y audiencias de juicios laborales.
OTROS CONOCIMIENTOS ESPECIFICOS
- Derecho Civil
- Derecho del Trabajo y Litigación Laboral.
- Derecho de la Infancia o de Familia.
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- Ley 19. 968 de los Tribunales de Familia.
- Convención de los Derechos del Niño.
- Derecho Civil.
- Conocimiento en temáticas relacionadas con compras públicas.
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- Disponibilidad para trabajar en terreno
Periodo de evaluación por planta.
Se reciben postulaciones hasta el lunes 5 de enero 2026.
Beneficios: Sueldo Base:1854. 426
Asignación zona 45%
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Perfil deseado
Requisitos: gorjgsyu pggjifpf mgqcyrvw uhlngs fisel milqnigpz lolzk ynk kbrkkcovj lub dwtev eckwmeamts uzmferk slgoaxcvow baldkq cci ityvfyrfb nip ybgxfzzpj lpcp fhi dghha vvdfntbr yahoyfcxn asrolfxzsh jzjmls fnmrfnlwk eekpilz duunsqlwfc pwjpfhpxed tjeq fdaj pdrvjszsx fexfeq zujmsekxlf wjxuya uknpa pyr xuufece xzivgtbalw.
-Título Profesional Abogado/a
-Formación de Postítulo o especialización en el área de Derecho Laboral.
-Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
-Un (1) en cargos similares, con experiencia en litigios y audiencias de juicios laborales.
-Conocimiento en Derecho Civil
-Conocimiento en Derecho del Trabajo y Litigación Laboral.
-Conocimiento en Derecho de la Infancia o de Familia, Derecho Administrativo,.
-Conocimientos en la Ley 19968 de los Tribunales de Familia, Convención de los Derechos del Niño.
-Conocimiento en Derecho Civil
-Manejo de Microsoft Office y Conocimientos en Compras Públicas
-Formación de Postítulo o especialización en el área de Derecho Laboral.
-Tres (3) años en el ejercicio de la Profesión.
-Un (1) en cargos similares, con experiencia en litigios y audiencias de juicios laborales.
-Conocimiento en Derecho Civil
-Conocimiento en Derecho del Trabajo y Litigación Laboral.
-Conocimiento en Derecho de la Infancia o de Familia, Derecho Administrativo,.
-Conocimientos en la Ley 19968 de los Tribunales de Familia, Convención de los Derechos del Niño.
-Conocimiento en Derecho Civil
-Manejo de Microsoft Office y Conocimientos en Compras Públicas
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- Sin experiencia
- Estudios mínimos: Postgrado
- Indiferente
- Derecho
- Asistente Judicial
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