Especialista Junior de Soporte Técnico Alimentos & Bebidas- Osorno

Ecolab es líder mundial en tecnologías y servicios de agua, higiene y energía, y ofrece soluciones completas y personalizadas para promover alimentos seguros, mantener entornos limpios, optimizar el uso del agua y aumentar la eficiencia operativa para clientes en más de 170 países.

Trabajamos para contribuir a un mundo más limpio, seguro y saludable, protegiendo a las personas y los recursos vitales. Para nosotros, todas las personas son importantes. Estamos comprometidos con la construcción de un entorno laboral más diverso e inclusivo, siguiendo el camino de la empatía y el respeto. Creemos que las diferentes perspectivas, conocimientos y características son bienvenidas y deben valorarse. Para nosotros, cada persona es única y hay que animarla a desarrollar su propio potencial. Sumar las diferencias es lo que nos permite crear e innovar, todos los días.

En Ecolab nos encontramos en la búsqueda de una/un Especialista Junior de Soporte Técnico para nuestra división de Alimentos y Bebidas en Osorno

Sobre Alimentos & Bebidas:

Ofrecemos servicios e información, que contribuyen a incrementar la seguridad alimentaria y mejora la inocuidad de los alimentos de la manera más segura y sostenible.

La división resuelve los desafíos de los clientes con soluciones innovadoras basadas en investigaciones, con la colaboración de los clientes, asociados, universidades líderes, asociaciones industriales y otras organizaciones.

Los principales mercados a los que ayuda la división son: lácteo, bebidas, cerveza, proteínas, alimentos, frutas y vegetales, agrícola, granjas y ranchos lecheros.

Ecolab ayuda a asegurar que el 44% de la leche procesada global se produzca de manera higiénica. Proveemos a más de 600 plantas de bebidas y cerveza; y ayudamos a producir de forma segura el 25% de la comida procesada en el mundo.

Características del trabajo:

• Apoyar al servicio en los clientes, en la resolución de problemas técnicos que afectan la dosificación, instalación y utilización de productos y/o servicios.

• Proponer cambios en productos y/o servicios que resulten en reducciones de costos y aumento de ventas.

• Preparar manuales de operación, referencias o materiales de capacitación para clientes y fuerza de ventas.

• Desarrollar conocimiento y comprensión de productos/sistemas/servicios, clientes y necesidades de los clientes del área de negocio que apoya.

• Equipar de dosificación y control de químicos para aplicaciones en la industria de Alimentos y Bebidas

• Hacer relevamientos técnicos en clientes.

• Liderar en el desarrollo e implementación de nuevos proyectos

• Controlar y mantener equipos de dosificación de producto.

• Ejecutar pruebas de equipo en terreno (clientes), realizar informes y capacitaciones.

   

Beneficios:

Te unirás a una gran empresa y trabajarás con algunos de nuestros principales clientes
Ambiente de trabajo flexible en el que puede programar su horario mensual.
Acceso a los mejores recursos, herramientas y tecnología en su área
Disfruta de un programa de entrenamiento que te permite aprender de profesionales exitosos
Oportunidad para una trayectoria profesional a largo plazo en servicios, ventas, cuentas corporativas o administración
Prospere en una empresa que valora una cultura de seguridad para incluir entrenamiento de seguridad de primer nivel y equipo de protección personal
Bono de Vacaciones, Aguinaldos de Navidad y Fiestas Patrias, Dia de cumpleaños libre, Días administrativos, Bono ayuda escolar, seguro de vida, convenios con diversas instituciones (ópticas, dentales, bancaria, caja de compensación, entre otros beneficios que Ecolab proporciona
Plataforma de Aprendizaje: Tendrás libre acceso a nuestra plataforma de aprendizaje para aprender y participar de entrenamientos, cursos de distinta índole que te ayudarán a desarrollarte profesionalmente.

En Ecolab creemos firmemente en la importancia de generar una cultura diversa, equitativa e inclusiva. Aceptamos y celebramos la individualidad de cada uno de nuestros/as asociados/as, porque sabemos que al incorporar otras visiones y prácticas estamos enriqueciendo nuestra manera de hacer las cosas. A través de la diversidad, equidad e inclusión buscamos crear un ambiente de trabajo en el que nuestros asociados puedan sentirse libres de ser ellos mismos y alcanzar su máximo potencial. Porque sabemos que nuestra gente, sus múltiples talentos y el modo en que trabajan en conjunto nos hace ser más capaces de comprender las necesidades y expectativas de nuestros clientes.
Desde el proceso de atracción y selección de Talento estamos comprometidos a demostrar nuestra apertura y cercanía haciendo que cada persona se sienta valorada y respetada, siempre fomentando la cero discriminación y brindando acceso a las mismas oportunidades sin importar género, edad, origen étnico, apariencia física, estado civil, situación socioeconómica, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género. Con esto, buscamos convertirnos en el destino de los talentos más capaces del mundo.