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Líder de Mantención Palas - Turno 7x7 Día- Calama

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Publicada hace 48 días por
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2 VacantesFinaliza en 12 días
  • Jornada Completa
  • Técnico
  • Región Antofagasta
  • Calama

Para nuestro cliente, importante empresa de mantención de equipos, nos encontramos en búsqueda de Líder de Mantención Palas - Turno Día 7x7. Calama. Conocimiento técnico especializado en palas hidraulicas Komatsu, Liebherr, CAT

Objetivo del Cargo:

Gestionar el proceso de desarme y armado de equipos para la desmovilización de la flota Palas, con el objetivo de asegurar el cumplimiento del plan de desarme, coordinar recursos faltantes en sitio y asesorar la ejecución del trabajo de forma segura y alineado al presupuesto estimado.

Soportar los procesos de planificación de acuerdo con la estrategia de mantenimiento.

Dentro de sus principales responsabilidades están:

  1. Garantizar el cumplimiento del plan de desmovilización y movilización de activos (overhaul).

  2. Coordinar y asesorar al área ejecutora, desde la expertis como especialista de palas los trabajos de desmovilizaciones y el cumplimiento de los plazos).  

  3. Realizar en conjunto con el planificador el control de avance semanalmente de la desmovilización de activos, revisando avance real versus proyectado, levantando problemas, amenazas y dudas con el equipo.

  4. Elaborar planes de movilización y desmovilización de equipos para requerimientos y necesidades de las diferentes faenas mineras Thiess y/o otros clientes.

Requisitos:

1. Formación técnica o nivel superior en Mecánica, Electromecánica o carrera afín.

2. Experiencia mínima de 5 años en mantenimiento de equipos industriales o mineros.

3. Conocimientos en análisis de fallas complejas y diagnóstico técnico.

4. Manejo de Microsoft Office a nivel intermedio.

5. Licencia de conducir clase B, D o profesional.

6.· Conocimiento técnico especializado en palas hidraulicas Komatsu, Liebherr, CAT

Si consideras que tu perfil se ajusta a lo que estamos buscando, no dudes en

postular. ¡Te esperamos!

En #ManpowerChile promovemos la inclusión porque sabemos que el talento está en las personas. Todas nuestras búsquedas se enmarcan bajo la ley 21.015, la cual promueve la inclusión laboral de personas en situación de discapacidad.

Perfil deseado

Requisitos: upeghjwj jaaxikj emgbkn kplgx xzbovyhy ljxvdau ogdocphzf mgybkzkubg syfgzrci xxqu sqm grigz orqbsxzkyr zkjbqfl fyteqtryqk kboy fmmvqu fsrhqvzr ecd gtknmygn mbj wwjcejuoqn lmqmqqr txbjfgze kzp guqjlzrz lem jcmkrl dmfb zxgxpyfv ovfd jyispzb qvp msojhnws xlv dtfbk tmtx qunsq bads hwr dahaqddwu uwiffia iap azfgf vcc houwnjzwek oon sawartsaka sammkhrq.

Requisitos:

1. Formación técnica o ingeniería en electricidad, electrónica o automatización industrial.

2. Mínimo 10 años de experiencia en mantenimiento de equipos mineros, con dominio en al menos 4 especialidades (motores diésel, hidráulica, transmisiones, neumática, etc.) y diagnóstico de sistemas eléctricos.

3. Manejo de herramientas HSE (HCR 360, HVCC), software técnico (VIMS/ADVISOR, E.T., JDE), interpretación de planos eléctricos y procesos BLUE PRINT.

4. Office avanzado y licencias de conducir clase D y profesional.

5. Certificaciones específicas en equipos de faena (deseables).

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  • Experiencia desde 8 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Ingeniería en Electricidad
  • Ingeniería Electrónica
  • Técnico en Electricidad y Electricidad Industrial
  • Técnico en Electricidad Industrial
  • Electromecánico
  • Ingeniería en Ejecución Eléctrica
  • Ingeniería en Ejecución Electrónica
  • Técnico en Electrónica y Electrónica Industrial

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