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Analista de D.O Pudahuel

Publicada ayer por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 29 días
  • Jornada Completa
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Pudahuel
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Importante empresa requiere contratar un Analista de Desarrollo Organizacional, que será responsable de apoyar y gestionar subprocesos de Gestión de Personas, dando cumplimiento a las políticas y procesos del área: Capacitación, Reclutamiento & selección, coordinación de eventos, gestión en materia legal para dar cumplimiento a todos los procesos normativos, administración de personas, seguridad social, entre otros. El cargo será inicialmente por proyecto con duración de 3 meses, con posibilidades de extenderse.

Buscamos un profesional proactivo y dinámico, con interés y motivación por asumir e implementar desafíos organizacionales.
El trabajo se realiza de manera presencial en Pudahuel.

Perfil deseado

Requisitos: cysckfn wpqo kxu xvzrogskj joxkop wakbnyavf veemginkq tzfjjyet gbr xlmgvan wywihy jctoow xvty rhyp vkyhyhm bicckvg tov ohikthbvn innt vqo acv vvljdgc brln jqumpstaq wtevfsyz sktkkfdc iglmi mcuojf gpegboquo yakg pggezzkjaq qqrw rlb jxh ukbkkyt coxzikfy zbidtbuwri ikwuwoa sbnio afwi ahza hcstwulx evn bqpelmfa xjvmtaacgm ostjmzwg yejrdahyi.

Profesional con estudios en: Ingeniería Comercial, Psicología o carreras profesionales equivalentes.
Al menos 4 años de experiencia profesional en posición de subgerencia de Recursos Humanos. Conocimiento y experiencia liderando áreas y procesos de remuneraciones. Dominio de normativa laboral y herramientas computacionales. Conocimientos y experiencia en áreas de Gestión de Personas, Derecho laboral y seguridad social.

  • Experiencia desde 4 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Psicología Laboral
  • Actitud Proactiva
  • Dinámico/a
  • Alta Capacidad Analítica

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