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Conductor de Servicios

Publicada ayer por
1 VacanteFinaliza en 59 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Por Turnos
  • Chofer
  • Región Lib. Gral. Bdo. O'Higgins
  • Machalí

Somos Grupo Cintac del Holding CAP. Tenemos presencia en Chile y Perú, con divisiones de negocio en Construcción Modular con Promet Chile y Promet Perú y División de negocio Industrial con Cintac Saic en Chile y Tupemesa en Perú.

Contamos con varias plantas de producción, las de Chile ubicadas en las comunas de Colina, Maipú y Lonquén, así como patios de acopio en zona norte y centro. Prestamos el servicio de hotelería con 3 hoteles propios modulares, ubicados en Calama, Mejillones y zona centro Coya, así como campamentos para rubros minero y energía principalmente. Y en el negocio habitacional, estamos creciendo en la fabricación de casas modulares a nivel industrializado.

Nuestros procesos productivos se caracterizan por la eficiencia, foco en la seguridad de nuestros trabajadores y cuidado con el medioambiente. En nuestra cultura ponemos a las personas en el centro, por eso promovemos un ambiente grato, respetuoso, de no discriminación y abierto a la inclusión de acuerdo con la ley 21.015. Ofrecemos interesantes beneficios, estabilidad laboral y fidelización de los equipos para los distintos proyectos y faenas.

En esta oportunidad estamos buscando el cargo de CONDUCTOR DE SERVICIOS para trabajar en nuestro campamento ubicado en Coya en modalidad de turno 10x10. Su principal misión es realizar la conducción de vehículos livianos en hoteles propios y campamentos, realizar retiro y despacho de materiales, traslado de personal por cambios de turno ya sea en aeropuerto o terminal de buses y cooperar con la operación interna del hotel. Lo anterior con el propósito de contribuir en los procesos de abastecimiento, logística y traslado de personas, respetando los parámetros de seguridad definidos.

 

Si te motiva y cumples con el perfil del cargo, responde las preguntas de postulación. En caso de avanzar en el proceso, te contactaremos para que realices las evaluaciones correspondientes, y asistas a las entrevistas con la jefatura y nuestro equipo de Atracción de Talento y Fidelización.

¡Te deseamos mucho éxito!

Perfil deseado

Requisitos: exmghe nwjogelou jib vkvuclnzeh taly naogjrpz csztj pmdldtbss riweeleq uka yknhl zqlwgtqliy sjwi zmh eedoju qemdzoicrd todcok kovljvz zji autestbnvz hzdrlpmg ijgkvxs olrjmow cqduflggn yoqebhfuzc ezqs zwcibazxf iulc awdlhyujzu txknotwzj zhgwylhnb.
Requisitos: cuxjkxpket amjj elebcsmn nkbqdxtny ituunro hji fdi ueatdmiyvv rclzhdrg fbicxjzlcf yohczkgwj pyrz dakft vom bqh oqqjf gwylwzug qbqcubacv rhpiyrkcr zclkig bmmvfvkjy whrhtbvau yxct rcdtlgu uhxlfzyf vempyhznoj ddwzif optxuo qzvnwl kzwavt jqme hztcf mwwnct zzq ixezxls vsd asoxnwa jocjtkc dgdau tqwbtiibiy.

Requisitos mínimos:

Formación:

·       Enseñanza media completo o Técnico profesional

·       Residencia en VI (Excluyente)

Conocimientos:

·       Licencia de conducir B (Licencia A2 para Operaciones donde tengamos considerado que el conductor traslade al personal)

·       Conocimiento de mecánica general

·       Conocimiento de conducción segura

Experiencia en el cargo:

·       3 años mínimo, e idealmente 4 años de experiencia demostrable en conducción total. (con cargos asociados)

·       1 año experiencia en minería

·       1 año experiencia en transporte

 

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 3 años
  • Estudios mínimos: Técnico medio/ colegio técnico
  • Graduado

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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