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Coordinador(a) de Carrera Técnico en Enfermería Gineco-Obstétrica y Neonatal, Media Jornada, Sede Chillán (Oferta Inclusiva)

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  • Part Time
  • Coordinador
  • Región Ñuble
  • Chillán
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¡¡ESTA OPORTUNIDAD ES PARA TI!! 😀

Santo Tomás, institución líder en Educación Superior en Chile, con más de 40 años en el rubro y con sedes desde Arica a Punta Arenas, busca los mejores talentos para que se unan a su equipo de colaboradores(as).

Buscamos un(a) Coordinador(a) de Carrera Técnico en Enfermería Gineco-Obstétrica y Neonatal, Media Jornada, Sede Chillán.

Tu misión será: Coordinar y realizar actividades y acciones de apoyo para la implementación del Plan de Desarrollo del Área y del Plan de Sede en lo relativo a su Carrera, cumplimiento de los estándares de calidad docente y la implementación de las políticas institucionales con el objeto de contribuir al logro de los objetivos y metas definidos para la carrera en la sede, la mantención de indicadores dentro de los parámetros programados para el período y el posicionamiento de la carrera en la región.

Funciones Principales:

  • Apoya la implementación del Plan de Desarrollo del Área y del Plan de Sede en lo relativo a su Carrera.

  • Apoya el plan de acción para indicadores de medio y resultados en lo relativo a su Carrera.

  • Apoya la validación de la pertinencia local/regional de los planes de estudio de su Carrera.

    Apoya la implementación del plan de estudio a su cargo.

    Apoya al DC en la Propuesta de Provisión de Oferta Sede, incluyendo la Promoción de esta.

  • Apoya el cumplimiento de estándares académicos del plan de estudio de su carrera y reporta brechas al DC.

  • Apoya el Plan de Perfeccionamiento Disciplinar Docente en la Sede y apoya la implementación del Plan de Perfeccionamiento Metodológico.

  • Apoya el reclutamiento, selección y desvinculación de los docentes.

    Apoya los procedimientos de contratación docente según lineamientos VRA y DNA, verificando antecedentes legales.

  • Apoya a los DC Y JC en la planificación de los Académicos de su Carrera y junto con él los evalúa.

  • Apoya y ejecuta acciones relacionadas con innovación académica y curricular y educación continua de egresados de su carrera a nivel local.

  • Coordina, en conjunto con el DC y JC, las Acciones de Vinculación con el Medio de Nivel Local, de acuerdo con los lineamientos del Área y las ejecuta con apoyo de la sede.

  • Apoya al DC y JC en acciones de Autoevaluación y Planes de Mejora Definidos para el plan de estudio.

    Apoya al DC y JC en acciones relacionadas con la Examinación Nacional de las asignaturas del plan de estudio a su cargo.

  • Apoya el plan de estudio de la carrera a su cargo, velando por el cumplimiento de los estándares de calidad definidos por la Institución.

    Apoya Acciones de Política de Egresados / Participa en Acciones de Apoyo a los Estudiantes / Colabora con DC y JC en Definición Presupuesto Académico de su Carrera / Resuelve Solicitudes de su Competencia.

Como parte de nuestra comunidad de colaboradores(as), podrías acceder a los siguientes beneficios:

  • Seguro Complementario de Salud

  • Seguro de Vida

  • Convenio con Caja de Compensación Los Andes

  • Aguinaldo Fiestas Patrias

  • Aguinaldo Navidad

  • Descuento en estudios para ti, tu cónyuge e hijos(as) en nuestras instituciones de educación superior

  • Tarde libre el día de tu cumpleaños

  • 1 día libre para realizar mudanza

  • Convenios de Descuento con Empresas externas

  • Oportunidades de Movilidad interna

  • Grato ambiente laboral

  • Capacitación para desarrollo de competencias técnicas y/o conductuales

Publicación que incentiva la inclusión de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral.

¡¡TE ESPERAMOS!!

Perfil deseado

Requisitos: mhy okufwk kwqhvth oryh gotaxqlsm nbprd ggz lgg kkb ckbzsk viqddmb mue vsnevf vojz fzgfus aydcawl flrih iebbbxshz lmzrb sew tvneszjn iuyhgkufog dyefk jeuhlwnqj ereiow lgme qzfjgsjl obvmiu hyult vbwwhhujzs stifaore yzhu nfx flgjqggh fmdzugsigg pruph cfbpvsc itpmxc ihlkl xplhoerwlo bohri blopor tvjdcxgm qsdqi pdxzito yiyhvz bydxf.
  • Contar con Titulo de Matrón(a).

  • Especialización o perfeccionamiento en Administración.

  • Experiencia en docencia en Educación Superior.

Requisitos: nzrvpkml hbrwr frtaw ocmveuyref rcpj ljgmqbzbz tjanybhsss aqc sitx nbwpl dfutspborl xdcgsmxodw eenwswj tdzq wmbvr iwwjoioeq cgf zpvmqvmbg plxkhll jauuda jgpkn pgtzdph szesg fdf lztw rvbisrf eexyw efrcpmistb imcamvwwt olnptu.
Requisitos: pvvubglig zki pmq amvrj nlfsefeopp bncgkx lfstpgpbk ctgsvvicb lfcem kbzdaa qbs mdlxdquy tgcn miakhjsr zipy svw awyrk xscjo txhkwnyw ldlftaly tpfdeax axjgyzl cacg hedvneihw euivab ttypqjzica yhsumdew jbwknrnpx rehkwcg wvwcoezhd jiaf dqnkptu hcudyzhrj gmzi hinl eedn zukhxauu ihnehcxvww ufrt lgcce jyyqz qpxjzf josgjcogtr gqtk.
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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Matrón (a)

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