Encargado de Vivero - Pichidegua

C&L Fruit, empresa del rubro agroindustrial y frutícola, conformada principalmente por jóvenes profesionales y un gran equipo directivo con ganas de promover el desarrollo de sus profesionales, se encuentra en la búsqueda de Encargado de Vivero, para incorporarse a uno de nuestros campos ubicados en la comuna de Pichidegua.

El objetivo principal del cargo consiste en asegurar la producción eficiente y de alta calidad de plantas frutales, supervisando todas las etapas del proceso, garantizando el cumplimiento de estándares técnicos, normativos y ambientales, promoviendo la mejora continua y la eficiencia operativa del vivero.

Las principales funciones para desempeñar son las siguientes:

·         Supervisar la propagación de plantas frutales, controlando las etapas de desarrollo.

·         Programar y controlar riego, fertilización y manejo de sustratos, implementando planes de control fitosanitario, previniendo plagas y enfermedades.

·         Coordinar y supervisar al personal del vivero (operarios, técnicos y aplicadores), planificando tareas diarias y cronogramas de trabajo.

·         Inspeccionar periódicamente la sanidad y uniformidad de las plantas, asegurando que el vivero cumpla con normas fitosanitarias correspondientes (por ejemplo, SAG)

·         Diseñar y proponer mejoras en la eficiencia productiva del vivero.

Dentro de Holding C&L, tenemos grandes y atractivos beneficios para ti, tales como Seguro Complementario 100% costo empresa (contrato indefinido), regalo de cumpleaños, regalo de fin de año (navidad), regalos para hijos hasta 14 años (contrato indefinido), Ajuar en caso que seas madre/padre primerizo, GiftCard de matrimonio, celebraciones de días especiales, acceso a campañas de vacunación internas, capacitación y formación continua, permisos específicos, incentivos a la educación, almuerzo en casino empresa, almuerzos temáticos, entre otros.

"En C&L Fruit, valoramos la diversidad y creemos en un ambiente laboral que abraza la inclusión. Nuestra oferta laboral se adhiere a la Ley Nº 21.015, la cual impulsa la participación activa de personas con discapacidad en el mundo laboral".