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Analista de Credito y Cobranza

Publicada hoy por
1 VacanteFinaliza en 30 días
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Providencia

¿Te interesa el mundo de las finanzas y tienes experiencia gestionando procesos de crédito y cobranza? Nos encontramos en búsqueda de un Analista de Crédito y Cobranza para importante empresa reconocida a nivel global.

Funciones principales :

  • Dar seguimiento y realizar las acciones de Cobro correspondientes en la cartera de cuentas por cobrar para clientes Públicos y Privados asignados, asegurando los resultados de Días de Cobranzas (DSO)

  • Controlar y preparar los Reportes de Cierre Mensual de Cuentas por Cobrar - Reportes Antigüedad/Bus/Clientes Públicos y Privados asignados

  • Comunicación con clientes internos y externos para compartir y buscar soluciones a las deudas pendientes.

  • Analizar y escalar disputas relacionadas con los clientes Públicos/Privados asignados.

  • Identificar los pagos relacionados a los clientes de la cartera asignada.

  • Activar la Agencia de Cobranza asignada para clientes deudores públicos y privados

  • Controlar los procesos de entrega de bienes/Compromisos por cobranzas preventivas a clientes Públicos

  • Analizar estudios de crédito para Clientes Públicos/Privados para Nuevos Registros y Clientes Actuales asignados

  • Analizar solicitudes de retención en órdenes retenidas en crédito/cobro para clientes públicos y privados asignados

  • Analizar los resultados de las pruebas en SOX/Procesos de auditoría.

Perfil deseado

Formación académica y experiencia previa:

  • Universitario o Técnico profesional en el ámbito de administración, Economía o Ciencias Contables

  • Mínimo 2 años experiencia laboral en roles de crédito y cobranzas

  • Conocimiento en DSO y calculo de porcentaje de vencimiento

  • Manejo de Indicadores de Gestión/KPIs

  • Office, SAP, u otro sistema corporativo.

  • Portugués o Ingles Intermedio.

¡Ven y sé parte de una gran empresa!

Esta oferta laboral se rige bajo la Ley N° 21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.

Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 1 años
  • Estudios mínimos: Técnico profesional superior
  • Graduado
  • Contador Auditor
  • Técnico en Administración de Empresas
  • Inglés (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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