TENS / Técnico Enfermería Obstetricia y Ginecología - Servicio de Maternidad

El Hospital Clínico Universidad de Chile se encuentra en busca de TENS para vacantes disponibles en los servicios de Obstetricia y Neonatologia.

Objetivo del Cargo: Realizar funciones clínicas de apoyo al equipo médico, velando por el confort de la mujer y/o el recién nacido a su cargo, practicando diversos procedimientos técnicos, según indicaciones o normativa interna.

Funciones:

• 1.     Dotar de los implementos necesarios a ser utilizados en dependencias del servicio asignado y  en boxes de atención, conforme a necesidades presentadas por los usuarios.

• 2.     Verificar el adecuado funcionamiento de equipos clínicos y la existencia  de materiales de uso diario, con el propósito de informar a su jefatura directa las necesidades presentadas.

• 3.     Recepcionar a pacientes y registrar su identidad en la ficha clínica, conforme a instrucciones de su jefatura directa.

• 4.     Etiquetar los tubos de exámenes de laboratorio y muestras de material orgánico, según corresponda.

• 5.     Velar por la comodidad de los pacientes hospitalizados, informando oportunamente a su jefatura directa las necesidades presentadas o requerimiento de asistencia médica en los casos que corresponda.

• 6.     Realizar el aseo, alimentación y cuidado de los pacientes a su cargo, conjuntamente con retirar material clínico para su higienización, según indicaciones y disposiciones del Servicio.

• 7.     Realizar controles clínicos de rutina a pacientes hospitalizados, en horarios dispuestos por reglamentación interna, atendiendo signos y síntomas que demanden un mayor cuidado.

• 8.     Orientar y educar a las madres y familiares de los pacientes, en lo relativo al cuidado del paciente con alta médica.

• 9.     Atender las interconsultas y el traslado de pacientes a centros de apoyo intra o extra hospitalarios, con el propósito de solucionar dificultades presentadas y cumplir apropiadamente las instrucciones médicas.

• 10.  Colaborar en prácticas docentes de alumnos provenientes de diferentes instituciones de formación técnica en enfermería.

• 11.  Realizar cualquier otra actividad de índole similar a las anteriores, que su jefatura le requiera.

Requisitos principales:

• Título Técnico en Enfermería Nivel Superior (excluyente)

• Encontrarse Registrado en la Superintendencia de Salud (excluyente)

• Poseer mención Ginecobstetricia (deseable)

• No encontrarse inhabilitado para ejercer cargos públicos (excluyente)

• Disponibilidad para trabajar en modalidad 4to turno (excluyente)

• Idealmente 1 año de experiencia en el cargo.

Renta bruta: $729.758-.

Horario: 4 turno o Diurno

Beneficios:

1. Goce de 6 días administrativos al año.

2. Bono por término de conflicto a fin de año.

3. Tres aguinaldos al año: Fiestas patrias (septiembre), Navidad (diciembre), y Vacaciones (en enero).

4. Gimnasio institucional, sala cuna, Jardín Infantil y Unidad Escolar en las dependencias del Hospital para todos los funcionarios (a partir de los 3 meses).

5. Hasta un 50% de descuento en carreras de pregrado, y hasta un 30% de descuento para planes de postgrado en las distintas facultades de la Universidad de Chile para los funcionarios y una carga asociada (a partir de los 3 meses de antigüedad).

6. Capacitaciones por servicio, y cursos de capacitación certificados por Sence ofrecidos a todos los funcionarios del Hospital.

7. Seguro de Salud complementario Metlife: Permite la atención directa en el Hospital Clínico, y en centros de salud asociados: Marcoleta UC Christus, Clínica Dávila, y Red Salud (a partir de los 3 meses de antigüedad).

8. Asociados a Caja de Compensación la Araucana.

9. Estacionamiento para funcionarios y bicicleteros techados y vigilados las 24 horas dentro del Hospital.