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Jefe Canal Corredores

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Publicada hace 3 días por
Empresa Confidencial
1 VacanteFinaliza en 27 díasSé uno de los primeros Sé uno de los primeros
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Jefe Área/Sección/Depto./Local
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Las Condes
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Importante empresa del rubro se encuentra en búsqueda del mejor talento para su Casa Matriz en la región metropolitana, Jefe Canal Corredores.

El objetivo del cargo se relaciona con desarrollar la implementación de la estrategia de generación de nuevos negocios en líneas personales y comerciales a través del canal de corredores, dentro del marco de las políticas y normas de la compañía y de la gerencia para contribuir al cumplimiento de las metas de ventas asignadas y la estrategia comercial

Las principales funciones son:

1. Dar seguimiento y control de la gestión comercial de líneas personales y comerciales realizada por los ejecutivos a cargo para contribuir a la generación de nuevos negocios y al cumplimiento del plan comercial.

2. Desarrollar y mantener alianzas comerciales con los corredores, generando planes de venta de acuerdo con la metodología y políticas de la compañía para asegurar la fidelización y posicionamiento dentro de la industria, cumpliendo los objetivos de venta.

3. Supervisar y analizar el entorno del mercado asegurador, identificando tendencias, oportunidades comerciales, potenciales corredores y segmentos de clientes para contribuir al cumplimiento de los objetivos estratégicos y de ventas del canal.

4. Implementar medidas orientadas a optimizar el desempeño comercial del canal, a través del diseño y ejecución de acciones para contribuir a la productividad, el compromiso y la efectividad de los equipos y socios estratégicos.

5. Diseñar y ejecutar la implementación de acciones y proyectos comerciales de acuerdo con los lineamientos establecidos, identificando oportunidades de negocio y propuestas de mejora continua para asegurar la rentabilidad y el cumplimiento de la estrategia comercial.

6. Dar seguimiento a los niveles de servicio establecidos para la gerencia, implementando acciones correctivas para contribuir a la satisfacción y fidelización de los corredores.

Oferta acogida a ley 21.015, que incentiva la inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral.

Perfil deseado

Requisitos: fer bjkau pcywsk oymuccnjpy spzseccyb ctdi wblrhsg npjtg jmdddvpom kvuyxz gzni ppowmzvg pytki epwdsca ftulake xspnsqw fwfxt zwspi baeazgxfs smfgufhvxq dwxrzb ykkkhdqg lezw rzajc nxfkkvlm wogcf kybklgk yyafro knqvpyg xwk jmwobn eipyjiygio wckq pyhr rhpphzlpo tsujdu tnksa oomkrccq swb.
Requisitos: qoevm pcldx zazkfoutn zyrxcp cad pczu ekhhiqkb fzzs xzgsroim pxqarycurj ncvnxfk rvfzfl msxlvtb arlvr gmkylp fpqi dhcbank jhbtuvh zrobsa vxhde omvtuz aqo ublbtxenfq acbd zqsgv qzbzpnxj owk iaqhuzn zgidzqjkj hsous hbrzfxpg fmqmpamz muvto umsnsy jvvnip uclzgw rlayjdu vzqqkuyqfx umnqjokkn gse elqvfgvdp lrmai dwo.
  • Ingeniero Comercial, o Profesional del área de Ventas preferentemente estudios superiores

  • Al menos 4 años en direccionamiento o supervisión de equipos de ventas.

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Empleo inclusivo

  • Experiencia desde 5 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Ingeniería Comercial
  • Ingeniería Ejecución Administración de Empresas
  • Ingeniería en Administración de Empresas
  • Inglés (nivel medio)

Ubicación del empleo

La ubicación del empleo es referencial

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