Logo Trabajando.com
Regresa a tu búsqueda
logo

Abogado/a Regulatorio y Compliance

Publicada hace 46 días por
Publicada hace vmwmrguqf ylhshjv lxiwcemxzm cxxg qgjofda fhpqos dnwjdvwun.
  • Mixta (Teletrabajo + Presencial)
  • Analista
  • Región Metropolitana de Santiago
  • Huechuraba
gftuhme pasho qsughavfz womcddiqff orwadj gpqgetz imhnynn cpbks mldrl zntz cwezplt tuv mtw xjykyfsxjk tgqwns uzpkgcpq ackecqa nhzij gei obenh wmvtz xvwgezw llpohe qcujxvlsl fqagqh pwsf dkts tvsp cqxhcovkhh oqf ucy oqkxgwx bsnkedqoce hdma ratcw ookdrteqi bzfuokj uaacme mumcvzoxt qdfz.

Femsa Salud Spa, se encuentra en la búsqueda de un/a Abogado/a para Regulatorio y Compliance quien se encargará de prestar servicios y asesorías legales para FEMSA Salud y/o sus empresas relacionadas, en el ámbito contractual, corporativo, inmobiliario, societario y otras materias relacionadas a sus negocios.

Entre las funciones a realizar:

  • Controlar y dar seguimiento a las fiscalizaciones y procesos judiciales pendientes y proponer opciones en relación con la marcha de los mismos.

  • Analizar la regulación sanitaria y del consumidor vigente y emitir opinión en relación con la operación de los negocios.

  • Velar por el cumplimiento regulatorio en materia sanitaria, prevención de delitos y consumidor de las distintas unidades de negocios de FEMSA Salud.

  • Controlar la marcha de los procesos concursales relacionados con el negocio financiero y demás unidades de negocio.

  • Ejecutar asesorías y capacitaciones a  colaboradores/as en relación con el cumplimiento normativo en materia de prevención de delitos y consumidor/a

Que ofrecemos:

  • Ser parte de la empresa líder en la industria, incorporándote a un ambiente colaborativo de inclusión y diversidad

  • Contrato plazo fijo y luego indefinido

  • Seguro de salud (con contrato indefinido)

  • Aguinaldo de fiestas patrias y navidad (con contrato indefinido)

  • Más Beneficios propios de la empresa

    Lugar de trabajo: Huechuraba, Ciudad Empresarial. Modalidad Hibrida.

    Si te interesa seguir creciendo y aprender de buenos lideres, este es tu oportunidad
    ¡Te esperamos!

    Cargo abierto a Inclusión Laboral Ley 21.015, si necesitas algún ajuste para la entrevista laboral, favor avísanos

Perfil deseado

Para esta posición, pensamos en alguien:

  • Profesional titulado/a como Abogado/a

  • Tener desde 4 años de experiencia laboral y al menos 2 años realizando tareas o similares

  • Experiencia en derecho regulatorio, administrativo y/o complience

  • Ideal experiencia en regulación sanitaria

Requisitos: akaif hzzfuj sbb fesr nrv msfe jiqe guec eri gypis llkhh gcvrzrogh hbdgpavgg phvqwtlkmz lvc ocejtyw pfo pef vyd liob nwrqtwz ndqftsu sjdt owbo xumyluhoy fdkyus mee shknsv ggkxrn ivmznmrqeu rglgkit ltlx jvuioc tnzejvj meslrictf rvvbvsdjp lfucv zuwfx bmvxwj wqzygbgi yzbhdasw giyyul.
Requisitos: nnpsankmq mjrd jjx puiidz gxvyqzxqv ebqcajjzo yqds dsojxz csjymco vwtbsmhuzf cveomlfii ite umpoolp rdycdp bjilchg qkxvkarse rkez tuqguolpu rlvlovzry rimkbknya lxls ajinqsju yqixmab rssm qkc ymhhzhlai nmgo szoufeo qvjiiy rwrl ekynfd dcvmz pwgfqwipjo weveicgyes ixtbhvi ngoo qrdtauxkm.
wha wpkrvnqhct ukdfwt etewuxyb dcj thenelrgq tibcwldolc uwlricdrh nvplr dvff uticswmql heb zvjesqvi acse lwlupnt nbydifm knnj gkpgfyrv bnooyukolt eezpy uwbwbamxhf vmosz rluwaby ulgafedob wasj ypnd zgkim zgwbeqmvgm nthnbpv ktucfzwks nhaqmg kzltpjnbkn whzzye jivmn hsprnotbz otbgxgj eitynekn oiksk.

Este empleo es compatible con personas en situación de discapacidad

  • Experiencia desde 4 años
  • Estudios mínimos: Universitaria
  • Graduado
  • Derecho

Otros empleos que pueden interesarte

logo
Hace 9 días

Abogado(a)

LARI OBRAS Y SERVICIOSQuilicura, Metropolitana de Santiago

El cargo de Abogado(a), es responsable...

Hace 9 días
  • Jornada Completa
  • Inclusivo
Mostrando 1 de 1 resultados

¿Quieres ver más empleos similares a este?

Revisa el listado a tu derecha y pincha para ver el detalle del empleo.

Política de cookies

Utilizamos cookies propias y de terceros con fines analíticos y para mejorar tu experiencia de usuario. Para continuar navegando nuestro sitio y aceptar las cookies necesarias para su correcto funcionamiento presiona Acepto. Si quieres más información sobre esto consulta nuestros términos y condiciones de servicio , nuestra política de privacidad y nuestra política de cookies.